Résumé :
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Une prise de conscience se fait véritablement jour quant à la nécessité d’une mobilisation collective sur l’accompagnement de ce changement majeur que représentent l’IA et la robotisation pour les métiers de la santé. Pour autant, au-delà d’actions pilotes tout à fait significatives, nous n’en sommes pas encore à une approche d’ensemble de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences à l’échelle de notre système de santé. La structuration d’une telle initiative représente, à n’en pas douter, un enjeu clé dans ces domaines pour le quinquennat qui vient de débuter.[conclusion]
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