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SERVICE DE SANTE AU TRAVAILSynonyme(s)
médecine du travail
médecine de santé au travail
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Dans une usine de fabrication de meubles en Vendée, les salariés étaient de plus en plus nombreux, lors des visites médicales, à se plaindre de douleurs au niveau des membres supérieurs. Une étude, réalisée en équipe, a permis d’identifier les p[...]MENARD Colette, Aut. ; DURAND Eric, Aut. ; DEMORTIERE Gérald, Aut. ; BLED Jean-Jacques, Aut. ; BECK François, Aut. | 2011 | p. 17-24Objectif : l’Institut national de prévention et d’éducation pour la santé, l’Institut national de recherche et de sécurité et la Société de médecine du travail de l’ouest Ile-de-France ont entrepris de mener une étude sur l’implication des médec[...]DEPRESSION ; EXCLUSION ; HARCELEMENT MORAL ; PATHOLOGIE PSYCHIATRIQUE ; SANS DOMICILE FIXE ; SEMIOLOGIE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE ; SUICIDE ;Récemment la grande médiatisation des suicides en milieu professionnel a mis en lumière un des aspects de la relation de l'homme à son travail : celui d'un éventuel rôle pathogène de certaines situations pouvant être à l'origine de troubles psyc[...]HACHELAFI Hamid, Aut. ; BOUAMEUR Samir, Aut. ; CHERGUE Azzedine, Aut. ; FYAD Abderrahmane, Aut. | 2011 | p. 119-125CONDITION DE TRAVAIL ; CONFLIT ; ERGONOMIE ; EXPERTISE MEDICALE ; MEDECIN ; PSYCHODYNAMIE ; PSYCHOPATHOLOGIE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL DE NUIT ; URGENCE MEDICALE ; TRAVAIL ;Le conflit s’installe entre le staff administratif et le personnel médical du service des urgences d’un hôpital suite au dépôt simultané de neuf arrêts des gardes sur 14 médecins (certificats médicaux de dispense). La médecine du travail est sol[...]Rapport fait au nom de la commission des affaires sociales du Sénat, sur la proposition de loi relative à l'organisation de la médecine du travail. La commission des affaires sociales du Sénat approuve la proposition de loi qui lui a été soumise[...]CONCEPT ; CONDITION DE TRAVAIL ; CONSULTATION ; FACTEUR DE RISQUE ; PERSONNEL HOSPITALIER ; PREVENTION MEDICALE ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; SANTE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TRAVAIL ;Le stress, le harcèlement moral, les violences externes et internes, les discriminations, etc. relèvent davantage de symptômes déjà existants que de 'risques' à proprement parler. Les organisations ne peuvent que les constater. Il en est de même[...]BARREAU Pascal, Aut. ; HAUBOLD Bénédicte, Aut. ; PRUSKI Marc, Aut. ; POPIELSKI Jean-François, Aut. ; HABEREY KNUESSI Véronique, Aut. ; BOYER Stéphanie, Aut. ; ANNANE Frédérique, Aut. ; ALMEIDA Rosario d', Aut. ; DEBAR Hélène, Aut. ; DECAUDIN Perrine, Aut. ; BOUSQUET Nadège, Aut. ; PISOT Stéphanie, Aut. | 2011 | p. 17-45DECOMPENSATION PSYCHOTIQUE ; MANAGEMENT ; PRISE EN CHARGE ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ;La réalité des risques psychosociaux concerne toutes les entreprises, tous les secteurs et toutes les professions, y compris les professions indépendantes et les agriculteurs. Salarié, fonctionnaire, cadre, manager, dirigeant, aucun profil n’est[...]EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE ; INFIRMIER ; PROFESSION ; REFORME ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TEMOIGNAGE ;Interview d'une infirmière sur la loi adoptée le 8 juillet 2011 réformant la santé au travail et instaurant la pluridisciplinarité.DROIT DU TRAVAIL ; JURISPRUDENCE ; MILIEU PROFESSIONNEL ; SANTE PUBLIQUE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TABAGISME ; SANTE ;Par deux arrêts récents, du 6 octobre 2010 et du 30 novembre 2010, qui concernent respectivement une affaire de tabagisme passif et un litige sur la fourniture d'équipements de protection aux salariés, la chambre sociale de la Cour de cassation [...]CONGE DE MALADIE ; CONGE DE MATERNITE ; CONTROLE MEDICAL ; DOCUMENT ADMINISTRATIF ; DROITS ET OBLIGATIONS DES FONCTIONNAIRES ; EXPERTISE MEDICALE ; FONCTION PUBLIQUE ; GROSSESSE ; INTOXICATION ; MEDECIN SPECIALISTE ; OUVERTURE DES DROITS ; SECURITE SANITAIRE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TOXICOVIGILANCE ; SANTE ;L'article 32 de la loi n°2004-1370 du 20 décembre 2004 de financement de la sécurité sociale pour 2005 octroie le bénéfice d'un congé de maternité aux femmes dont il est reconnu que la grossesse pathologique est liée à l'exposition in utero au d[...]ACCIDENT DU TRAVAIL ; APTITUDE AU TRAVAIL ; DOMMAGES ET INTERETS ; HANDICAP ; INCAPACITE DE TRAVAIL ; INDEMNITE JOURNALIERE ; MALADIE PROFESSIONNELLE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TRAVAIL ;En matière d'indemnisation de l'incapacité temporaire des personnes victimes d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle, le décret complète les dispositions du chapitre 3 du titre 3 du livre 4 de la partie réglementaire (décrets s[...]Les faits de violence doivent être déclarés afin de les recencer et de les analyser. Les victimes sont prises en charge par les psychologues et médecins du service de santé au travail. Au CHU de Besançon, le groupe de travail 'violence', émanati[...]ACCES AU DOSSIER DU PATIENT ; ARCHIVES ; DEFINITION ; DOSSIER DU PATIENT ; DOSSIER MEDICAL PARTAGE ; ETABLISSEMENT ET SERVICE POUR PERSONNE AGEE ; LEGISLATION ; PROTECTION DES DONNEES ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ;C'est la synthèse de la législation et de la réglementation relative au dossier médical. Ce livre essaie de le définir et distingue le dossier hospitalier des dossiers tenus en médecine libérale, en médecine du travail et en EHPAD. [d'après le r[...]CONDITION DE TRAVAIL ; CONDITION DE VIE ; CRISE ; DROIT DU TRAVAIL ; ENTREPRISE ; EXCLUSION ; HARCELEMENT MORAL ; MEDIATION SOCIALE ; MILIEU PROFESSIONNEL ; MONDIALISATION ; PREVENTION ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; STRESS ; VIE QUOTIDIENNE ; TRAVAIL ;Comment vivre au quotidien le stress lié au travail ? Comment démêler l'enchevêtrement de ses causes, proches et lointaines ? Comment lutter contre le harcèlement ? Quelle prévention envisager ? Ces questions et beaucoup d'autres sont abordé[...]ANGEL Pierre ; AMAR Patrick ; GAVA Marie-José ; VAUDOLON Brigitte | Paris : Dunod | 2010 | 2°éd. | p. 203FRANCE ; ADDICTION ; AIDE ; ASSISTANT SOCIAL ; CHARGE DE TRAVAIL ; CONDITION DE TRAVAIL ; DEPRESSION ; EGALITE FEMME HOMME ; ENTREPRISE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; FLEXIBILITE ; HARCELEMENT MORAL ; HISTORIQUE ; LICENCIEMENT ; MANAGEMENT ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; STRESS ; SUICIDE ; SYNDICAT PROFESSIONNEL ; TROUBLE DU SOMMEIL ; TROUBLE MUSCULO SQUELETTIQUE ; VIOLENCE ; TRAVAIL ;Dans un environnement aux exigences toujours plus fortes, les professionnels des ressources humaines et les managers doivent faire face à un risque psychosocial croissant qui représente un coût considérable pour l'entreprise. Stress, dépression,[...]DEJOURS Christophe, Dir. ; BENSAID Annie ; GUIHO BAILLY Marie-Pierre ; LAFOND Patrick ; GRENIER-PEZE Marie | Paris : Presses universitaires de France | 2010 | p. 161CAS CLINIQUE ; DIAGNOSTIC ; HARCELEMENT MORAL ; MEDECINE PSYCHOSOMATIQUE ; PSYCHOPATHOLOGIE ; PSYCHOSE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SEXUALITE ; TRAVAIL ;La psychopathologie du travail étudie les processus en cause dans le déclenchement des troubles psychiatriques liés aux contraintes de travail. Dans cet ouvrage sont présentées six observations cliniques : une décompensation psychosomatique grav[...]La psychologie du travail et des organisations correspond à une double insertion, scientifique et professionnelle. Ce positionnement définit à la fois l'intérêt et les difficultés du domaine. D'un côté, le psychologue du travail s'appuie sur des[...]ACCES AUX SOINS ; AIDANT ; ASSURANCE MALADIE ; DEFINITION ; DEPENSES DE SANTE ; DOULEUR ; ENVIRONNEMENT ; ETHIQUE ; HANDICAP ; INDUSTRIE PHARMACEUTIQUE ; MALADIE D'ALZHEIMER ; MEDICALISATION ; PATHOLOGIE PSYCHIATRIQUE ; PATHOLOGIE SOMATIQUE ; PERSONNE DE CONFIANCE ; POLITIQUE DE SANTE ; PREVENTION ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; QUESTION DE SOCIETE ; RECHERCHE ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SANTE PUBLIQUE ; SCIENCES HUMAINES ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOIN ; SYSTEME DE SOINS ; TRAVAIL ; VIEILLISSEMENT ; SANTE ;De nombreux domaines de la vie sont concernés par la santé. Cet ouvrage donne la parole aux spécialistes de diverses disciplines : historiens, sociologues, économistes de la santé, psychologues, médecins, infirmiers, ... Il s'adresse à tous, du [...]CELLIER Mireille ; CHAPUIS Odile ; CHAUVIN Jacqueline ; DELPUECH Elisabeth ; DEVANTAY Karyne ; GHANTY Yusuf ; LAFARGE Chantal ; LAUZE Jean-Michel | Paris : Harmattan | 2010 | p. 126BOURG-EN-BRESSE ; CONDITION D'EXERCICE ; CONDITION DE TRAVAIL ; DEONTOLOGIE ; ETHIQUE ; EVALUATION ; GESTION DU PERSONNEL ; HISTORIQUE ; MALADIE PROFESSIONNELLE ; MEDECIN DU TRAVAIL ; ORGANISATION ; PATHOLOGIE SOMATIQUE ; POLITIQUE DE SANTE ; PREVENTION ; RECRUTEMENT ; REFORME ; REGLEMENTATION ; SANTE MENTALE ; SANTE PUBLIQUE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ; SANTE ;En France, la santé au travail est devenue une grave question de santé publique. Bien des indices d'atteinte à la santé au travail sont dans les plus mauvais d'Europe et les praticiens de terrain constatent des atteintes psychiques inédites, l'e[...]CONDITION DE TRAVAIL ; ETHIQUE ; FACTEUR DE RISQUE ; MALADIE PROFESSIONNELLE ; PREVENTION MEDICALE ; SANTE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TROUBLE MUSCULO SQUELETTIQUE ; TRAVAIL ;L'auteur, ostéopathe, revient sur les améliorations à apporter dans le domaine de la santé au travail, au travers de la prévention des risques (et, en particulier, des troubles musculo-squelettiques) et des maladies professionnels.DELLACHERIE Christian ; FRIMAT Paul ; LECLERCQ Gilles | Paris : Ministère du travail, de la solidarité et de la fonction publique | 2010DEMOGRAPHIE ; PROFESSION ; REFORME ; SANTE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TRAVAIL ; MEDECINE ;Par lettre en date du 30 décembre 2009, le Ministre du travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville, le Ministre de l'enseignement supérieur et de la recherche, et le Ministre de la santé et des sports nous ont[...]CENTRE NATIONAL DE GESTION DES PRATICIENS HOSPITALIERS ET DES PERSONNELS DE DIRECTION DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE ; EUROPE ; ANONYMAT ; CONCOURS ; FORMATION MEDICALE ; INTERNE HOSPITALIER ; MEDECINE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TRAVAIL ;L'arrêté modifie l'arrêté du 24 février 2005 relatif à l'organisation des épreuves classantes nationales anonymes donnant accès au troisième cycle des études médicales ; l'arrêté du 19 mai 2005 fixant les modalités d'organisation de la procédure[...]DONNEE PERSONNELLE ; ENQUETE ; GESTION DES RISQUES ; INFORMATION MEDICALE ; POSTE DE TRAVAIL ; PREVENTION MEDICALE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; STATISTIQUE ; SURVEILLANCE DU PATIENT ; SANTE ;Un traitement automatisé relatif à l'enquête « surveillance médicale des risques professionnels 2009 » est créé pour fournir des éléments permettant de décrire l'ensemble des expositions liées aux postes de travail auxquelles sont soumis les sal[...]FORMATION PERMANENTE ; MASSAGE ; PERSONNEL HOSPITALIER ; PROJET D'ETABLISSEMENT ; RELAXATION ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; TOUCHER ;La création d'un atelier de toucher-détente pour le personnel s'inscrit dans la triple volonté de partager et d'entretenir les pratiques acquises en formation continue par les soignants en matière de toucher-détente, de faire profiter les collèg[...]ANALYSE DE LA PRATIQUE ; CARRIERE ; CONSTRUCTIVISME ; ENCADREMENT ; ENTREPRISE ; ENVIRONNEMENT SOCIAL ; ERGONOMIE ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; MOTIVATION ; ORGANISATION ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PROFESSIONNALISATION ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RELATION HIERARCHIQUE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RESPONSABILITE ; SANTE ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE ; TRAVAIL ;A partir de l'analyse de pratiques d'entreprises, confrontées à des enjeux d'employabilité, mais aussi de préservation de la santé des salariés, l'article aborde la question des conditions favorables à la construction des parcours professionnels[...]CHANGEMENT ; CHARGE DE TRAVAIL ; CONDITION DE TRAVAIL ; CONFLIT ; ENCADREMENT ; FORMATION PERMANENTE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; MEDIATION SOCIALE ; RELATION HIERARCHIQUE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; ROLE ; SANTE ; SANTE MENTALE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL EN EQUIPE ; TRAVAIL ;Les transformations du travail modifient les identités professionnelles des cadres. La crise majeure tient au fait qu'ils sont pris dans des tensions complexes et qu'ils sont instrumentalisés. Les spécialistes de la santé observent chez les cadr[...]