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MEDECIN DU TRAVAIL |
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ALCOOL ; ALCOOLISME ; ENQUETE ; ENTREPRISE ; MEDECIN DU TRAVAIL ; PREVENTION ; TRAVAIL ; ADDICTION ;CONDITION DE TRAVAIL ; HARCELEMENT MORAL ; MEDECIN DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TEMOIGNAGE ;"Le journal tenu par le Docteur Dorothée Ramaut, de juin à mars 2006, est un témoignage unique.Il relate, au jour le jour, de l'intérieur, la vie d'une grande surface et décrit les souffrances subies par ses salariés au nom d'un mode de gestion [...]APPAREIL LOCOMOTEUR ; MEDECIN DU TRAVAIL ; MEMBRE SUPERIEUR ; MUSCLE ; PATHOLOGIE SOMATIQUE ; PREVENTION ; SQUELETTE ; SANTE ;Les troubles musculosquelettiques du membre supérieur (TMS-MS) représentent 66% des maladies professionnelles (MP). Leur nombre a été multiplié par 8 en 11 ans pour atteindre en 2002, 21126 cas de MP réglées. Bien que les données statistiques de[...]ADDICTION ; ALCOOLISME ; ASSISTANT SOCIAL ; ATTITUDE DU PROFESSIONNEL ; COMITE D'HYGIENE ET DE SECURITE ET DES CONDITIONS DE TRAVAIL ; DEPISTAGE ; DROGUE ; DROIT ; ENCADREMENT ; ENTREPRISE ; ENTRETIEN ; EVALUATION ; GESTION DES RISQUES ; MEDECIN DU TRAVAIL ; METHODOLOGIE ; PREVENTION ; QUESTIONNAIRE ; RELATION D'AIDE ; ROLE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ; PATHOLOGIE PSYCHIATRIQUE ;Le livre se présente comme un guide méthodologique et une boîte à outils pour gérer le 'risque alcool' au travail. Les exercices et fiches pratiques sont conçus à l'intention de tous les acteurs ayant à intervenir dans la gestion du Risque Alcoo[...]ASSOCIATION ; ENQUETE ; ENTREPRISE ; HARCELEMENT MORAL ; MEDECIN DU TRAVAIL ; PREVENTION ; RESPECT ; SANCTION PENALE ; SUJET ; TRAVAIL ;La notion de harcèlement moral s'est récemment imposée pour traduire des situations de violences interpersonnelles en milieu professionnel. Le harcèlement moral doit être traité préventivement et reconnu comme un risque professionnel. Pour le Co[...]