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INDIVIDUEL COLLECTIF |
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CONCEPT ; COOPERATION ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; MOTIVATION ; PARTENARIAT ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RESEAU ;Le concept de réseau est à l'honneur dans les discours. Il recouvre une multitude de réalités différentes. La logique de réseau se définit comme une logique de coopération fonctionnant sur la base du volontariat des différents acteurs. Ainsi, si[...]BERNE Eric, Aut. ; KLEIN François, Trad. ; MIRIBEL Marielle de, Trad. ; MOUCHARD Martin, Trad. ; CHEVALIER Christine, Préf. ; PELLERIN Gilles, Préf. | Caluire : Analyse Transactionnelle | 2005 | p. 329ADAPTATION SOCIALE ; ANALYSE TRANSACTIONNELLE ; AUTORITE ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; GROUPE ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; MANAGEMENT ; ORGANISATION ; PERSONNALITE ; PSYCHIATRIE SOCIALE ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; PSYCHOTHERAPIE DE GROUPE ; REUNION ; STRUCTURALISME ; SUJET ;Cet ouvrage s'adresse aux personnes intéressées par les groupes et par les dysfonctionnements des groupes et des organisations. Il est conçu comme un ouvrage scientifique et non comme un manuel pratique à l'usage des dirigeants. L'approche est s[...]ACTION ; ANALYSE DE LA PRATIQUE ; APPRENTISSAGE ; CHANGEMENT ; COMPETENCE ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; COOPERATION ; CULTURE D'ORGANISATION ; FORMATION ; GROUPE ; IDENTITE ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; INTERACTION ; MUTUALISATION ; ORGANISATION ; PARTENARIAT ; RELATION PROFESSIONNELLE ; REPRESENTATION SOCIALE ; SAVOIR ; SOLIDARITE ; TRAVAIL ;A partir de l'étude de la mise en place, du fonctionnement et des effets de groupes d'analyses du travail dans un milieu industriel, cet ouvrage se donne pour objectif de comprendre comment se construisent des compétences collectives qui structu[...]AMOUR ; ARGENT ; CHOIX ; CHOIX D'OBJET ; COHESION ; COMMUNICATION ; COUPLE ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; EMOTION ; ENGAGEMENT ; ESTIME DE SOI ; INCONSCIENT ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; INTIMITE ; PEUR ; PSYCHOLOGIE POSITIVE ; RELATION ; RELATION CONJUGALE ; REPETITION ; RETRAIT RELATIONNEL ; SEDUCTION ; SEPARATION INDIVIDUATION ;Aujourd'hui, si deux couples sur quatre se séparent, trop souvent dans la souffrance, la violence et le désarroi de l'incompréhension ou dans les déchirements des accusations, c'est qu'ils n'ont pas su se proposer une relation de croissance mutu[...]DURKHEIM Emile ; ECOLE DE CHICAGO ; GREEFF Etienne de ; HABERMAS Jürgen ; KOHLBERG Lawrence ; PIAGET Jean ; SHAW Clifford ; AUTONOMIE ; COMPORTEMENT SOCIAL ; CONSCIENCE ; CRIMINOLOGIE ; DELINQUANCE ; DELINQUANT ; DEVIANCE ; GESTION ; GROUPE ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; JUSTICE ; LIEN SOCIAL ; MORALE ; NORME SOCIALE ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; QUESTION DE SOCIETE ; RECIT DE VIE ; RESPECT ; RESPONSABILITE ; SACRE ; SOCIALISATION ; SUJET ; TRANSGRESSION ; VALEUR ;Dans une perspective interdisciplinaire et en s'appuyant sur des recherches sur la déviance et la délinquance, une philosophe criminologue propose dans l'ouvrage une conception du sujet comme acteur social, c'est-à-dire comme individu capable de[...]Cet exposé est une tentative pour dégager la dimension psychothérapique d'une thérapie utilisant la médiation du corps, les enveloppements humides. Après avoir fait l'historique de la méthode, il est fait un exposé clinique, décrivant deux cures[...]LEAVITT Harold Jack, Aut. ; GUY André, Trad. ; GUY Lucie, Trad. | Puteaux : Hommes et techniques | 1973 | p. 304 pagesADAPTATION SOCIALE ; ANALYSE DE CONTENU ; AUTORITE ; COMMUNICATION ; CONFLIT PSYCHIQUE ; DIRECTEUR ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; EFFICIENCE ; ENTREPRISE ; FONCTIONNEMENT ; FRUSTRATION ; GROUPE ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; INFLUENCE ; INFLUENCE SOCIALE ; LEADERSHIP ; ORGANISATION ; PERCEPTION ; PERSONNALITE ; PERSONNEL DE DIRECTION ; PRIME ; PSYCHOLOGIE APPLIQUEE ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RELATION ENTRE PAIRS ; RELATION HIERARCHIQUE ; RELATION INTERPERSONNELLE ; ROLE ; SUJET ;Ce livre apporte des réponses à un problème ardu que les dirigeants doivent résoudre : comment amener leurs collaborateurs à adopter, vis-à-vis des problèmes de gestion, une attitude positive, orientée vers la réalisation des objectifs de l'entr[...]