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AGENCE REGIONALE DE SANTE ; COMITE D'HYGIENE ET DE SECURITE ET DES CONDITIONS DE TRAVAIL ; DELEGATION ; FONCTIONNEMENT ; ORGANE DE CONSULTATION ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; REGION ; REPRESENTATION DU PERSONNEL ; TERRITOIRE DE SANTE ; TRAVAIL ;Pris en application de l'article 4 de l'ordonnance n° 2015-1620 du 10 décembre 2015 adaptant les agences régionales de santé (ARS) et les unions régionales de professionnels de santé (URPS) à la nouvelle délimitation des régions, le présent décr[...]ACCOMPAGNEMENT ; AIDANT ; DEGENERESCENCE ; DELEGATION ; FORMATION ; MALADIE NEUROLOGIQUE ; RELATION D'AIDE ; RESPONSABILITE ;La position d'aidant est délicate, d'autant plus lorsqu'il s'agit d'accompagner des personnes atteintes de maladie neurodégénérative. Cet accompagnement confronte les aidants proches ou familiaux à une délégation souvent imprévue et dont l'exerc[...]CADRE DE SANTE ; COMMUNICATION ; CONFIANCE ; DELEGATION ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; IMPLICATION ; LOYAUTE ; MANAGEMENT ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; RELATION PROFESSIONNELLE ;La confiance accordée à un cadre de santé en tant que manager et plus largement à une organisation a de forts impacts sur l’engagement des collaborateurs, la performance et l’identité collective. Fragile et précaire, elle se gagne et s’entretien[...]ANALYSE INSTITUTIONNELLE ; AUTONOMIE PROFESSIONNELLE ; CADRE DE PROXIMITE ; COMMUNICATION ; DECISION ; DELEGATION ; ENTREPRISE ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; RELATION PROFESSIONNELLE ; TRAVAIL ;La confiance au travail a une fonction autant psychologique, sociale que fonctionnelle. Elle contribue notamment à structurer l’action collective de sujets agissants, suivant un objectif commun. La confiance a donc une importance particulière da[...]HAUTE AUTORITE DE SANTE ; AGENCE REGIONALE DE SANTE ; DELEGATION ; ECONOMIE DE LA SANTE ; EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE ; EVALUATION ; FORMALITE ADMINISTRATIVE ; MODELE ; ORDRE PROFESSIONNEL ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; PROTOCOLE ; ORGANISATION SANITAIRE ;Modifiant l'arrêté du 31 décembre 2009 relatif à la procédure applicable aux protocoles de coopération entre professionnels de santé, le présent arrêté signé par la ministre des affaires sociales et de la santé prévoit l'adjonction d'un modèle é[...]DELEGATION ; ENFANT HANDICAPE ; EXPERTISE MEDICALE ; FAUTE PROFESSIONNELLE ; INTERNE HOSPITALIER ; INTERVENTION CHIRURGICALE ; JURISPRUDENCE ; NEGLIGENCE MEDICALE ; NEUROCHIRURGIE ; RESPONSABILITE MEDICALE ; RESPONSABILITE PENALE ; RESPONSABILITE POUR FAUTE ; SEQUELLE ; DROIT ;Un neurochirurgien pose le bon diagnostic et pratique correctement une intervention délicate, une craniosténose, chez un jeune enfant. Mais le praticien sous-estime des saignements préopératoire, ce qui complique la surveillance, et il en résult[...]ACCOMPAGNEMENT ; CANCER ; DELEGATION ; DIRECTEUR DES SOINS ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INFIRMIER DE SECTEUR PSYCHIATRIQUE ; MANAGEMENT ; PATIENT ; QUALITE DE VIE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; SATISFACTION ; SOINS DE SUPPORT ; SOINS PALLIATIFS ;Sommaire du dossier : - A l'écoute des patients et des professionnels. - Les soignants face à la fin de vie du patient. - Parcours d'intégration en psychiatrie : une démarche de professionnalisation. - Dialogue social local : la contribution [...]ABANDON DE POSTE ; ANESTHESIE ; CHIRURGIE ; COMITE D'ETHIQUE ; DELEGATION ; DOSSIER DE SOINS ; DROIT DU PATIENT ; DROIT DU TRAVAIL ; ESSAI CLINIQUE ; ETHIQUE ; GENETIQUE ; GREFFE D'ORGANE ; INFIRMIER ; INTERRUPTION VOLONTAIRE DE GROSSESSE ; MALADE MENTAL ; MINEUR ; PRELEVEMENT D'ORGANE ; PRESCRIPTION MEDICALE ; RESPONSABILITE ; SANCTION DISCIPLINAIRE ; SECRET PROFESSIONNEL ; SIDA ; SOIN ; TRAVAIL A TEMPS PARTIEL ;La 8e édition d'un ouvrage est la preuve d'un succès jamais démenti ! Au fil des années, ce livre est devenu un classique de l'édition paramédicale et un ouvrage de référence pour les professionnels de santé.Il a été rédigé de manière volontaire[...]COUR DES COMPTES ; COMPTABILITE HOSPITALIERE ; COMPTE DE GESTION ; DELEGATION ; DROIT HOSPITALIER ; ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE ; FINANCES PUBLIQUES ; GESTION HOSPITALIERE ; JURIDICTION ADMINISTRATIVE ; DROIT ;Par le présent arrêté, le premier président de la Cour des comptes décide de donner délégation aux chambres régionales et territoriales des comptes pour juger les comptes et examiner la gestion des établissements publics de santé dont le siège e[...]CLINIQUE ; CONDITION DE TRAVAIL ; CONTINUITE DES SOINS ; CONTRAT ; DELEGATION ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INFIRMIER ; INTERDISCIPLINARITE ; MANUEL ; NEGOCIATION ; PARTENARIAT ; PLAN DE SOINS ; POSTURE PROFESSIONNELLE ; PROJET DE SOINS ; REFUS DE SOINS ; ROLE PROPRE ; SOIN ; SOIN INFIRMIER ; TRACABILITE ; TRAVAIL ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Cet ouvrage propose, dans le cadre de la discipline 'Sciences infirmières, fondements et méthodes', tous les outils pour accompagner l'étudiant dans ta validation des UE 3.2, S3 'Projet de soins infirmiers' et 3.3, S3 'Rôle infirmier, organisati[...][s.n.] | 2013LOI DU 5 JUILLET 2011 ; ADMISSION ; CERTIFICAT MEDICAL ; CONSENTEMENT AUX SOINS ; DELEGATION ; DIRECTEUR ; DROIT DU PATIENT ; HOSPITALISATION A LA DEMANDE D'UN TIERS ; HOSPITALISATION SOUS CONTRAINTE ; JURISPRUDENCE ; LEGISLATION ; PERSONNE DE CONFIANCE ; REFORME ; ORGANISATION SANITAIRE ;Suites aux réformes initiées par les lois des 5 juillet 2011 et 27 septembre 2013, le Centre Hospitalier Sainte-Anne, l'Association Des Établissements participant au service public de Santé Mentale (ADESM) et Sham se sont associés pour concevoir[...]BARBOT Jean-Marie, Dir. ; MARTIN BORN Fanny, Dir. ; Touraine Marisol | Paris : Berger-Levrault | 2013 | p. 183DELEGATION ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; GESTION DU PERSONNEL ; INNOVATION ; POLE D'ACTIVITE ; POLITIQUE DE SANTE ; STRATEGIE ;Cet ouvrage collectif est la deuxième contribution de l'Association pour le développement des ressources humaines à l'hôpital aux réflexions sur les pratiques RH. Il a pour objectif d'aider à concilier la performance sociale et la performance éc[...]CENTRE NATIONAL DE GESTION DES PRATICIENS HOSPITALIERS ET DES PERSONNELS DE DIRECTION DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE ; ECOLE DES HAUTES ETUDES EN SANTE PUBLIQUE ; ADAPTATION A L'EMPLOI ; CATEGORIE A ; CONCOURS DE RECRUTEMENT ; DELEGATION ; DETACHEMENT ; DIRECTEUR ; DISPONIBILITE ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ; EVALUATION ; FORMATION ; GRADE DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE ; MISE A DISPOSITION ; MISSION ; NOTATION ; PERSONNEL DE DIRECTION ; PROMOTION PROFESSIONNELLE ; RECRUTEMENT ;Le présent décret modifie le statut particulier du corps des directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux pour prendre en compte notamment la loi n° 2009-972 du 3 août 2009 relative à la mobilité et aux parcours professionne[...]CONTROLEUR GENERAL DES LIEUX DE PRIVATION DE LIBERTE ; DELEGATION ; ENTRETIEN ; INDEMNITE ; MISSION ; PARTENARIAT ; RAPPORT OFFICIEL ; RECOMMANDATION ; REPRESENTATION ; TRAVAIL ;Abrogeant à la fois la décision du 17 septembre 2008 et la décision modificative du 23 février 2010 fixant le barème des indemnités versées aux collaborateurs extérieurs du Contrôleur général des lieux de privation de liberté (CGLPL), la présent[...]HAZIF THOMAS Cyril, Aut. ; THOMAS Philippe, Aut. ; TRITSCHLER-LEMAITRE Marie-Hélène, Aut. | 2012 | p. 31-34ACCES AUX SOINS ; AIDANT ; DELEGATION ; FAMILLE ; LEGISLATION ; PERSONNE AGEE ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ;La problématique de l’aidant de personnes âgées dépendantes est d’importance dans notre société actuelle. Mobilisés et investis, ils sont les garants de la dignité et des soins au risque parfois de leur épuisement ou de dérives. Cette aide dite [...]LEBLANC Judith, Aut. ; WILSON D'ALMEIDA Kayigan, Aut. ; LERT France, Aut. ; CREMIEUX Anne-Claude, Aut. | 2012 | p. 43-52AUTONOMIE PROFESSIONNELLE ; COMPETENCE ; DELEGATION ; DEPISTAGE ; EQUIPE SOIGNANTE ; INFIRMIER ; MOTIVATION ; PARTENARIAT ; PREVENTION ; ROLE PROPRE ; SIDA ;Lors d'une étude sur le dépistage du VIH par test rapide dans 29 services d'urgences d'Ile-de-France, réalisée essentiellement par les équipes infirmières, les déterminants, individuels et collectifs, de la participation des soignants ont été an[...]NAUDIN David ; LENOIR Marion ; BROCKER Laurent | Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson | 2012 | p. 200COMPETENCE ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; DELEGATION ; ENCADREMENT ; HISTORIQUE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INFIRMIER ; INTERDISCIPLINARITE ; MANUEL ; ORGANISATION SANITAIRE ; PARTENARIAT ; PROFESSION ; RESPONSABILITE ; ROLE ; SOIN INFIRMIER ; TRAVAIL EN EQUIPE ; TUTORAT ;Ce cahier, consacré à l'UE 3.3 Rôles infirmiers, organisation du travail et interprofessionnalité (semestres 3 et 5) et à l'UE 3.5 Encadrement des professionnels de soins (semestre 4), présente les concepts fondamentaux à connaître. Il aborde au[...]Des téléconsultations expérimentales ont été mises en place entre un centre hospitalier universitaire (CHU) et un hôpital de gériatrie de l’Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) afin de faciliter l’accès des patients âgés aux consultatio[...]DELEGATION ; DROIT DE LA FEMME ; EGALITE FEMME HOMME ; FINANCEMENT ; GOUVERNEMENT ; MILIEU PROFESSIONNEL ; MISSION ; POLITIQUE SOCIALE ; QUALITE DE VIE ; REGION ; SOCIETE ;Poursuivant une politique volontariste d'accès aux droits des femmes, de lutte contre les violences sexistes et d'égalité professionnelle et salariale entre les sexes, le gouvernement cherche à réduire les inégalités entre les femmes et les homm[...]CAHIER DES CHARGES ; DELEGATION ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; FINANCEMENT DE L'HOPITAL ; INNOVATION ; ORGANISATION DE L'HOPITAL ; PROFESSIONNALISATION ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; PROJET D'ETABLISSEMENT ; QUALITE DES SOINS ; RECHERCHE CLINIQUE ; ORGANISATION SANITAIRE ;Le développement de la recherche clinique et de l'innovation dans les établissements de santé constitue un impératif dont dépendent les avancées diagnostiques et thérapeutiques. En s'appuyant sur les nouveaux outils issus de la loi n° 2009-879 d[...]AGENCE FRANCAISE DE SECURITE SANITAIRE DES PRODUITS DE SANTE ; AGENCE REGIONALE DE SANTE ; ASSOCIATION D'USAGERS ; ASSOCIATION DE MALADES ; AUTORISATION DE MISE SUR LE MARCHE ; DELEGATION ; DROIT DE LA SANTE ; FINANCEMENT ; ORGANE DE DECISION ; PHARMACOVIGILANCE ; RECHERCHE BIOMEDICALE ; SECURITE SANITAIRE ; SANTE ;Les médicaments et les produits bénéficiaires d'une autorisation de mise sur le marché délivrée par l'Agence française de sécurité sanitaire des produits de santé ou par l'Union européenne, ou bénéficiaires d'une autorisation d'importation paral[...]ABANDONNISME ; ADOLESCENT ; CLINIQUE ; DELEGATION ; MEDIA ; NARCISSISME ; TECHNOLOGIE ; VIRTUALITE ; SOCIETE ;Nous présentons cinq cas cliniques d’adolescents dans lesquels les technologies numériques sont impliquées. La délégation de fonctions parentales aux systèmes numériques s’accompagne d’un sentiment abandonnique. Inversement, les systèmes numériq[...]VERITE Catherine, Coord. ; DAUPHIN Sandrine, Aut. ; MERRIEN François Xavier, Aut. ; GRELLEY Pierre, Aut. ; BARTOLI Annie, Aut. ; CHOMIENNE Hervé, Aut. ; EMERY Michel, Aut. ; ZAIMI Hinde, Aut. ; HERVIER Louise, Aut. ; VULBEAU Alain, Aut. ; SALAIS Robert, Aut. ; CAREL Gilles, Aut. ; BUISSON Marie Laure, Aut. ; HELFTER Caroline, Aut. ; BERTAUX Roger, Aut. ; HIRLET Philippe, Aut. ; JACQUOT Lionel, Aut. ; MELCHIOR Jean-Philippe, Aut. ; SERRE Delphine, Aut. | 2011 | p. 1-139FRANCE ; SECURITE SOCIALE ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; DELEGATION ; DEMARCHE DE PROJET ; GESTION DU PERSONNEL ; GOUVERNANCE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INDICATEUR DE GESTION ; MANAGEMENT ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; MESURE DE L'ACTIVITE ; PROFESSION ; RELATION HIERARCHIQUE ; SERVICE PUBLIC ; TRAVAIL SOCIAL ; ACTION SOCIALE ;Des transformations importantes ont eu lieu ces dernières années dans la gestion des politiques sociales : multiplication des audits, travail en mode projet et en transversalité, multiplication des indicateurs de mesure, évaluation par objectifs[...]DELEGATION ; EFFICACITE ; EVALUATION ; INFORMATION ; LEADERSHIP ; MANAGEMENT ; MANUEL ; MODELE ; TRAVAIL ;Cet ouvrage remet à plat notre perception du travail de manager. Une immersion dans le quotidien de managers de tous niveaux et de tous horizons, une méthode d'analyse complète, factuelle et sans préjugés qui avait déjà établi la réputation de l[...]ADAPTATION A L'EMPLOI ; CONDITION D'EXERCICE ; DELEGATION ; EFFECTIF ; EMPLOI ; FINANCEMENT ; FONCTION PUBLIQUE D'ETAT ; FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE ; GESTION DU PERSONNEL ; MAISON DEPARTEMENTALE DES PERSONNES HANDICAPEES ; MISE A DISPOSITION ; POSTE DE TRAVAIL ; PROFIL DE POSTE ; RECRUTEMENT ; SOCIETE ;Les maisons départementales des personnes handicapées (MDPH) connaissent actuellement des difficultés importantes de fonctionnement liées aux conditions de mise à disposition par l'État de ses personnels. La circulaire reconnaît qu' « il est néc[...]CLINIQUE ; DELEGATION ; DIRECTEUR ; ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ; MANAGEMENT ; POUVOIR ; ROLE ; TRAVAIL ;La fonction de direction dans le secteur social et médico-social fait l'objet de beaucoup d'écrits et de discours sur les profils de formation, les recrutements, les missions des directeurs, au point que nous pourrions oublier le contexte éducat[...]