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AUTORITE ; CORPS ; DETTE ; EDUCATION ; EMOTION ; INTERDIT ; LEGISLATION ; MEDIATION ; NOM ; PHILOSOPHIE ; RELIGION ; SUJET ; TRAVAIL SOCIAL ; TRAVAILLEUR SOCIAL ; VIOLENCE ;La force d'Alain Boyer est de ne pas séparer la philosophie de la vie quotidienne, c'est A dire de relier les choses les unes aux autres d'une façon qui ne fragmente pas réflexion et quotidien : celle-lA naît de celui-ci, qui A son tour en est m[...]CONFLIT ; DROIT DE VISITE ; FILIATION ; JUSTICE ; PARENT ; PARENTALITE ; RELATION CONJUGALE ; STRUCTURE D'ACCUEIL ;Le passage au Point rencontre relève d'une forme de théâtralisation de la séparation en justice. Il est la mise en scène du drame intime d'un couple incapable de se détacher pour accéder à une position parentale distincte, à laquelle la concepti[...]ADOLESCENT ; CONFLIT ; EXCLUSION ; EXISTENTIALISME ; PSYCHISME ; PSYCHOLOGIE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TEMPS ;Ce qui domine chez les adolescents et les jeunes adultes que nous rencontrons dans nos consultations est un sentiment de mal-être. Cette douleur d'exister est aussi l'expression du peu de soin qu'ils prennent de leur vie psychique, dont ils se m[...]CONFLIT ; ENQUETE ; HARCELEMENT MORAL ; PREVENTION ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; SANTE MENTALE ; SEQUELLE ; TRAUMATISME PSYCHIQUE ; TRAVAIL ; VIOLENCE ; TRAVAIL ;Publié en 1998, le livre de Marie-France Hirigoyen, Le harcèlement moral, la violence perverse au quotidien, a rencontré un succès considérable et... inattendu : ce succès a révélé un phénomène de société dont on ignorait jusque-là l'ampleur dan[...]AFFECT ; CHANGEMENT ; COMMUNICATION ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; INCONSCIENT ; INTUITION ; METAPHORE ; NEGOCIATION ; PEDAGOGIE ;Les métaphores font appel à notre intuition et à notre affect. Elles contournent les résistances, s'ancrent dans les mémoires, facilitent une négociation délicate. Cet ouvrage montre comment se les approprier et enrichir sa parole grâce à elles.[...]Lorsque le couple se divise, comment l'enfant issu de celui-ci est-il impliqué dans les processus conflictuels ? Nous montrerons la fonction de « porte-dépouille » que l'enfant est appelé à prendre en charge, selon la structure inconsciente de l[...]COMPLEXE D'OEDIPE ; CONFLIT ; DEVELOPPEMENT DE L'ENFANT ; FAMILLE RECOMPOSEE ; SEPARATION CONJUGALE ; FAMILLE ;Quels enjeux sont à l'œuvre dans les situations de recomposition familiale lorsqu'elles sont conflictuelles ? Dans ce texte, nous postulons qu'on ne peut saisir quelque chose de la parentalité en dehors de la conjugalité, que ce soit lorsque le [...]GUEDJ Marie-Jeanne ; MASSE Gérard ; BOURGEOIS Olivia | Paris : Ed. Scientifiques L & C | 2001 | p. 63ADOLESCENT ; AGRESSIVITE ; CONFLIT ; ENFANT DIFFICILE ; ENFANT HANDICAPE ; EROTOMANIE ; MALTRAITANCE ; MANUEL ; PSYCHOLOGIE ; RELATION ADULTE ADOLESCENT ; RELATION D'AIDE ; TENTATIVE DE SUICIDE ; TOXICOMANIE ;Don de Mme le docteur GUEDJANALYSE INSTITUTIONNELLE ; CONFLIT ; GESTION ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; OUTIL PEDAGOGIQUE ;"Une démarche progressive de résolution de problèmes en 7 étapes. Une boite à outils complète pour aider le manager ou le chef de projet à prendre quotidiennement les bonnes décisions afin d'améliorer les performances de l'entreprise et limiter [...]COMPTE EPARGNE TEMPS ; ETUDE CRITIQUE ; NEGOCIATION ; POLITIQUE DE SANTE ; PRATICIEN HOSPITALIER ; REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL ; REFORME ; TEMPS DE TRAVAIL ;Commentaire des dernières propositions du ministère de la santé sur la réforme du temps de travail appliquée aux praticiens hospitaliers.ANALYSANT ; AUTORITE ; COMPORTEMENT ; CONFLIT ; CULTURE ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; ENQUETE ; FAMILLE ; GROUPE ; HISTOIRE ; INFIRMIER ; INSTITUTION ; METHODOLOGIE ; MODELE ; POUVOIR ; PRATIQUE DU SOIN ; PROFESSION ; PROJET PROFESSIONNEL ; SOCIOLOGIE ; SOIGNANT ; SOIN INFIRMIER ; SUJET ;CONFLIT ; DELINQUANCE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; EQUIPE SOIGNANTE ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; GERIATRIE ; HARCELEMENT MORAL ; MORT ; ORGANISATION ; PSYCHIATRIE ; RELATION ; SOIGNANT ; STRESS ; UNITE DE SOIN ; VIOLENCE ;D'une manière simple, avec le nécessaire recul, sans volonté de conseils, la MNH, fidèle A sa politique de prévention et de promotion de la santé, soucieuse du bien-être de ses adhérents et de leurs proches, souhaite qu'A la lecture de cet ouvra[...]COMMUNICATION ; COMPETENCE ; EVALUATION ; FORMATION ; GESTION ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; NEGOCIATION ; REMUNERATION ; TEMPS DE TRAVAIL ;La réussite d'un responsable hiérarchique nécessite aujourd'hui une compétence accrue en Management des hommes et Gestion des ressources humaines. Les entreprises et les organisations sont de plus en plus exigentes dans ce domaine.ACTION SOCIALE ; EVALUATION ; FAMILLE ; FAMILLE A PROBLEMES MULTIPLES ; MEDIATION ; PARENT ; PARENTALITE ; PARTENARIAT ; POLITIQUE SOCIALE ; PROJET ; RELATION PARENT ENFANT ; TRAVAIL SOCIAL ; TRAVAILLEUR SOCIAL ; SANTE PUBLIQUE ;Véritable base méthodologique, et riche en outils permettant d'aider les parents, cet ouvrage relate une des premières expériences de 'reparentalisation' menée en France qui ait inspiré les orientations de la nouvelle politique d'action sociale [...]AUTONOMIE ; ETUDIANT ; IDENTITE ; JEUNE ADULTE ; NEGOCIATION ; REALITE ; RELATION PARENT ENFANT ; SOCIALISATION ;Cet article s'intéresse au processus de transformation qui se produit dans les relations entre parents et jeunes adultes lorsque ces derniers vivent encore chez leurs parents. Dans ce contexte, l'auteur tente de repérer les signes pratiques du p[...]AGRESSIVITE ; COMPORTEMENT ; CONDITION DE TRAVAIL ; CONFLIT ; HARCELEMENT ; HARCELEMENT MORAL ; PREVENTION ; PROTECTION JURIDIQUE DES MAJEURS ; RELATION PROFESSIONNELLE ; VIOLENCE ; PSYCHOLOGIE ;Le problème croissant de la violence dans nos sociétés se répercute aujourd'hui dans le monde du travail, et les personnes qui sont quotidiennement en contact avec le public sont de plus en plus exposées aux risques de menaces, d'agression ou d'[...]ANTHROPOLOGIE ; CONDITION DE TRAVAIL ; CONFLIT ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; INFIRMIER ; MILIEU PROFESSIONNEL ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SOIN INFIRMIER ; TRAVAIL ;Cet ouvrage très original, chronique d'une semaine fictive dans le service de neurologie d'un des plus grands hôpitaux parisiens, croque les coulisses de l'hôpital en France, décrivant les conversations, les ambiances de travail, les pratiques n[...]BRESIL ; FREUD Sigmund ; AMOUR ; CARACTERE ; CHOIX ; CLASSIFICATION ; CONCEPT ; CONFLIT ; ETUDE COMPARATIVE ; MODELE ; NARCISSISME ; PAYS ETRANGER ; PSYCHANALYSE ; PSYCHOTHERAPIE CONJUGALE ; RELATION CONJUGALE ;La présente étude a pour but de vérifier les rapports qui existent entre les dimensions d'individualité et de conjugalité, le type prédominant de choix amoureux et la possibilité d'apporter des modifications à l'interaction conjugale tout au lon[...]ANALYSE TRANSACTIONNELLE ; BESOIN ; COMMUNICATION ; CONFLIT ; ENTRETIEN ; ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ; GESTION DU PERSONNEL ; LANGAGE ; MANAGEMENT ; MOI ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; RELATION D'AIDE ; RELATION INTERPERSONNELLE ; REUNION ;Cet ouvrage synthétise les connaissances minimales sur les phénomènes psycho-sociologiques qui régissent les relations de travail.ANTHROPOLOGIE ; CONFLIT ; FAMILLE ; FILIATION ; PERE ; PSYCHANALYSE ; RELATION PERE ENFANT ; RELATION PERE FILS ; TRANSGENERATIONNEL ; VIOLENCE ;Que représente un Fils pour son Père ? Un Fils, c'est d'abord un 'continuateur' ; c'est aussi le garant généalogique de la survie du Père. Mais, songer à se survivre, c'est déjà, pour l'imaginaire, anticiper sur sa propre disparition. Et le Fils[...]ANALYSE TRANSACTIONNELLE ; CARACTERE ; COMMUNICATION ; CONCEPT ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; GESTION DE CONFLIT ; METHODOLOGIE ; MOI ; PSYCHOTHERAPIE ;Cet ouvrage décrit les fondamentaux de l'analyse transactionnelle et offre une excellente familiarisation avec les concepts classiques de l'AT : les états du moi, les transactions, les positions de vie, les jeux...Il fournit aux utilisateurs de [...]ANALYSANT ; CONFLIT ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; EQUIPE SOIGNANTE ; NEGOCIATION ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ;L'auteur montre comment, dans un service résidentiel les conflits entre professionnels peuvent être significatifs de ce que vit le patient au niveau intrapsychique ou dans sa famille. Il propose de créer un espace de négociation au sein de l'équ[...]AUBERT Nicole ; GRUERE Jean-Pierre ; JABES JAK ; LAROCHE Hervé ; MICHEL Sandra | Paris : Presses universitaires de France | 1999 | 6°éd. | p. 656BATESON G ; BENNIS W ; BERNE E ; BLAKE RR ; ECOLE DE PALO ALTO ; ENRIQUEZ E ; FAYOL H ; FESTINGER L ; HEIDER F ; HERZBERG F ; HIPPOCRATE ; JUNG Carl-Gustav ; KRETSCHMER ; LASWELL HJ ; LEVINSON H ; LEWIN Kurt ; LIKERT R ; LORENTZ K ; MAC GREGOR D ; MASLOW A ; MEAD M ; MINTZBERG H ; MODELE DE FISHBEIN ; MOUTON JS ; NANUS B ; NUTTIN J ; ROGERS C ; SHANNON ; SHELDON ; SKINNER F ; TAYLOR FW ; WEBER Max ; WIENER Norbert ; ANALYSE TRANSACTIONNELLE ; BESOIN ; BESOINS FONDAMENTAUX ; COMMUNICATION ; COMMUNICATION NON VERBALE ; COMPORTEMENT ; CONFLIT ; CULTURE D'ORGANISATION ; DECISION ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; GROUPE ; IMPLICATION ; LANGAGE ; LEADERSHIP ; MECANISME DE DEFENSE ; MOTIVATION ; ORGANISATION ; PERSONNALITE ; POUVOIR ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; SATISFACTION ; THEORIE ; THEORIE SYSTEMIQUE ; THERAPIE COMPORTEMENTALE ; TRAVAIL ;"Cet ouvrage a pour objectif de fournir un cadre conceptuel pour l'étude et la compréhension des aspects humains et organisationnels du management. il constitue aussi une synthèse des connaissances et des recherches américaines et européennes, t[...]FERENCZI S ; FREUD Sigmund ; RANK O ; CONFLIT ; HERMENEUTIQUE ; HISTOIRE ; INSTITUTION ; METAPHYSIQUE ; ONTOLOGIE ; PHILOSOPHIE ; PSYCHANALYSE ; THEORIE ;ACCUSATION ; AGRESSION SEXUELLE ; COMMUNICATION ; CONFLIT ; DOUTE ; ECOUTE ; ENFANT ; ENFANT MALTRAITE ; EXPERTISE JUDICIAIRE ; JUSTICE ; MEDIA ; MENSONGE ; PAROLE ; RELATION PARENT ENFANT ; SEPARATION CONJUGALE ; VALIDATION ; VERITE ;GREEN A ; ADOLESCENT ; CONFLIT ; LATENCE ; NARCISSISME ; NEGATIF ; NEVROSE D'ECHEC ; PROCESSUS ; PUBERTE ; RELATION D'OBJET ; TRAVAIL ; SOCIETE ;CHAMBRIER SLAMA Josiane ; PERRON Roger ; SOUFFIR Victor | Paris : Presses universitaires de France | 1999 | p. 160Exposant les contributions originales de certains analystes engagés auprès des patients psychotiques, ce volume rappelle que grâce à leurs recherches, nous disposons aujourd'hui d'une théorie du psychisme que n'ont pu élaborer ni la médecine ni [...]CADRE DE SANTE ; CONFLIT ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; ESTIME DE SOI ; INTERACTION ; METHODOLOGIE ; PRISON ; QUESTIONNAIRE ; RECHERCHE ; ROLE ;ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ; GESTION DE CONFLIT ; GESTION DU PERSONNEL ; PERSONNEL PARAMEDICAL ; STRATEGIE ;De banales tensions aux crises les plus graves, nombre d'établissements sanitaires et sociaux s'avèrent traversés par des conflits institutionnels. Ces conflits peuvent paralyser la vie professionnelle, démotiver les personnels, voire menacer l'[...]AUBRY M ; ADAPTATION A L'EMPLOI ; CONDITION DE TRAVAIL ; LEGISLATION ; NEGOCIATION ; ORGANISATION ; TEMPS DE TRAVAIL ;Sommaire : les enjeux - 35 heures : pourquoi une loi ? Et pour quoi faire ? 35 heures : sous le pari politique, une logique économique ? 35 heures : des pistes pour réorganiser les entreprises ? 35 heures : quelles conséquences pour les salariés[...]ANIMATION ; ANTHROPOLOGIE ; CARACTERE ; CONFLIT ; CORPS ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; ETHNOLOGIE ; GROUPE ; MALADIE ; PSYCHOLOGIE ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SCIENCES HUMAINES ; SOCIOLOGIE ; SOIN INFIRMIER ;"La première partie, après un rappel historique sur la profession infirmière, est axée sur l'anthropologie et l'ethnologie : les auteurs exposent le lien entre nature et culture articulé à la représentation de la maladie, puis proposent une lect[...]COMMUNICATION ; COMPETENCE ; EVALUATION ; FORMATION ; GESTION ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; NEGOCIATION ; REMUNERATION ; TEMPS DE TRAVAIL ;La réussite d'un responsable hiérarchique nécessite aujourd'hui une compétence accrue en Management des hommes et Gestion des ressources humaines. Les entreprises et les organisations sont de plus en plus exigentes dans ce domaine.ADOLESCENT ; CONFLIT ; ECOLE ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; GRAND PARENT ; INCESTE ; JUGE ; JURIDICTION DES MINEURS ; JUSTICE ; LEGISLATION ; MALTRAITANCE ; MEDIA ; MERE ; MINEUR ; PERE ; PLAINTE ; ROLE ; SECTE ; SEPARATION ; SEPARATION CONJUGALE ; SPECIFICITE ; TRAVAILLEUR SOCIAL ; VIOLENCE ; FAMILLE ;FREUD Sigmund ; ANGOISSE ; ANIMAL ; CAS CLINIQUE ; CONFLIT ; CONTE ; ENFANT ; FANTASME ; IMAGINAIRE ; MERE ; MYTHE ; MYTHOLOGIE ; NARCISSISME ; OBJET ; PHOBIE ; PSYCHISME ; PSYCHOTHERAPIE ; REPRESENTATION ; SCENE ORIGINAIRE ; TRANSE ;La constance d'objets culturels dans l'organisation des phobies d'animaux ouvre d'emblée la problématique à la fois du côté des contes, des représentations plastiques et graphiques populaires et du côté de la ressource 'animalière' de l'interpré[...]ANIMATION ; DECISION ; GESTION ; MANAGEMENT ; NEGOCIATION ; OBJECTIF ; REUNION ; TRAVAIL EN EQUIPE ; PSYCHOLOGIE ;BIBLE ; FREUD Sigmund ; OEDIPE ; ADOLESCENT ; AMOUR ; CAS CLINIQUE ; CONFLIT ; CULTURE ; DESIR ; FRATRIE ; IDEAL DU MOI ; ILLUSION ; JE ; MOI ; MORT ; NEVROSE ; PARENT ; PROCESSUS ; PSYCHANALYSE ; REFERENT ; RELIGION ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; SUBJECTIVATION ; SUJET ; SURMOI ;AGE ; AGRESSION SEXUELLE ; CAS CLINIQUE ; COMPREHENSION ; CONFLIT ; CRIMINOLOGIE ; ENFANT ; ETHIQUE ; EXPERTISE ; FAMILLE ; INTERROGATOIRE ; JUSTICE ; MEMOIRE ; MENSONGE ; OUBLI ; REFOULEMENT ; SOUVENIR ; SUGGESTIBILITE ; TEMOIGNAGE ; TROUBLE DISSOCIATIF DE L'IDENTITE ; TROUBLE DU COMPORTEMENT ;Des enfants témoignent parfois d'actes dont est soupçonné un adulte, proche ou inconnu. Dans ce cas, la décision du tribunal repose souvent sur la crédibilité relative de l'enfant par rapport à celle du prévenu. Aussi est-il impératif que nous c[...]ACCOMPAGNEMENT THERAPEUTIQUE ; COMMUNICATION ; CONFLIT ; FAMILLE ; GESTION DE CONFLIT ; MEDIATION FAMILIALE ; METHODOLOGIE ; MODELE ; NEGOCIATION ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; SEPARATION CONJUGALE ;L'auteur présente un modèle efficace de médiation familiale. Les techniques de la médiation et les étapes d'une négociation 'sans perdant' sont présentées clairement, sans escamoter pour autant les principes de base. Au moyen de nombreux aide-mé[...]BIOLOGIE ; CONFLIT ; EPISTEMOLOGIE ; LIBIDO ; PSYCHANALYSE ; PSYCHISME ; PULSION ; PULSION DE MORT ;Les relations entre les groupes sont ici étudiées à travers les concepts de la psychologie sociale. Ce thème est fondateur dans l'analyse de nos sociétés et de leur mode de fonctionnement. L'ouvrage développe tout particulièrement la question du[...]COLLECTIF ; DIATKINE Gilbert, Dir. ; SCHAEFFER Jacqueline, Dir. | Paris : Presses universitaires de France | 1998 | p. 144CAS CLINIQUE ; CONFLIT ; CONSULTATION ; ETAT LIMITE ; IMAGE ; LEGISLATION ; METAPSYCHOLOGIE ; NEUTRALITE BIENVEILLANTE ; PASSAGE A L'ACTE ; PASSIVITE ; PERCEPTION ; PSYCHANALYSE ; PSYCHOLOGIE ANALYTIQUE ; PSYCHOTHERAPIE ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; REGARD ; SYMBOLISATION ;Comment opère le processus analytique ? Est-il le même dans une psychothérapie analytique et dans une analyse ? Et s'il est le même, pourquoi faire une analyse plutôt qu'une psychothérapie ? Et finalement : quelle différence y a-t-il entre une p[...]BESOIN PHYSIOLOGIQUE ; BIOENERGIE ; CHANGEMENT ; CONTRAT ; DEPRESSION ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; MOTIVATION ; NEGOCIATION ; POUVOIR ; RELATION D'AIDE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SOIN INFIRMIER ; TEMOIGNAGE ; TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE ;L'ouvrage s'ouvre sur le témoignage de Marie-France, infirmière depuis 20 ans qui 'craque' tout à coup quand personne, surtout pas elle, ne s'y attendait. Une infirmière sur quatre présente un épuisement professionnel important. Que se passe t-i[...]CAS CLINIQUE ; CHANT ; CINEMA ; DEUIL ; FAMILLE ; MEDIATION ; PSYCHOPATHOLOGIE ; SEPARATION ; SOUVENIR ; TRAUMATISME ;CAS CLINIQUE ; CONFLIT ; DYSHARMONIE EVOLUTIVE ; ETUDE LONGITUDINALE ; EVOLUTION ; INHIBITION ; INTERACTION PRECOCE ; JEUNE ENFANT ; MERE ; NEVROSE ; NOURRISSON ; PROJECTION ; PSYCHOGENESE ; PSYCHOPATHOLOGIE ; PSYCHOTHERAPIE BREVE ; PSYCHOTHERAPIE MERE ENFANT ; SYMPTOME ; TROUBLE DU COMPORTEMENT ; TROUBLE PSYCHOSOMATIQUE ;AUTORITE PARENTALE ; CONFLIT ; COUPLE ; DEVELOPPEMENT DE L'ENFANT ; DROIT DE GARDE ; DROIT DE L'ENFANT ; FAMILLE ; PARENTALITE ; PSYCHOLOGIE ; RELATION PARENT ENFANT ; SEPARATION CONJUGALE ;Psychologues et professionnels de l'enfance sont chaque jour confrontés aux troubles induits chez l'enfant par le conflit et la séparation parentale dans lesquels le psychologique, le social et le juridique se nouent étroitement. Essai de clarif[...]BABU Annie ; BILETTA Isabella ; BONNOURE AUFIERE Pierrette ; DAVID JOUGNEAU Maryvonne ; DITCHEV Stéphane ; GIROT Alain ; MARILLER Noëlle ; THERY Irène | Toulouse : Erès | 1997 | p. 272ACCOMPAGNEMENT ; ANALYSE DE LA PRATIQUE ; ANTICIPATION ; CHANGEMENT ; CONCEPT ; CONFLIT ; CRISE ; ENTREPRISE ; EVALUATION ; EXPERIENCE ; GESTION DE CONFLIT ; GESTION DU PERSONNEL ; IMPLICATION ; INDICATEUR ; MANAGEMENT ; METHODOLOGIE ; MOTIVATION ; OBJECTIVITE ; OBSERVATION ; PREVENTION ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; SOCIOLOGIE ; STRATEGIE ; SUBJECTIVITE ; PSYCHOLOGIE ;Pour anticiper tout risque de conflit social, les équipes dirigeantes, l'encadrement et les représentants du personnel ont besoin d'outils efficaces qui leur permettent de mieux connaître les aspirations de l'ensemble des salariés. Tel est l'obj[...]CARENCE PARENTALE ; CONFLIT ; COUPLE ; DENI ; ENFANT ; FAMILLE ; FEMME ; FILLE ; HISTOIRE FAMILIALE ; INCESTE ; INTERDIT ; JUSTICE ; LEGISLATION ; MERE ; PASSAGE A L'ACTE ; PERE ; RELATION INTERGENERATIONNELLE ; SEPARATION ; SOUMISSION ; VIOLENCE ;S'appuyant sur sa triple expérience d'éducateur, de formateur et de psychanalyste, l'auteur propose une approche originale de l'action éducative A partir de la psychanalyse parce que celle-ci, comme l'éducation spécialisée, fonde sa pratique sur[...]