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ADDICTION ; ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; ANOREXIE MENTALE ; BOULIMIE ; ESTIME DE SOI ; MOTIVATION ; PSYCHOEDUCATION ;Les addictions envahissent notre quotidien.L’alimentation et l’image du corps sont devenues des préoccupations de premier plan.L’anorexie mentale et la boulimie sont des troubles des conduites alimentaires qui présentent un fort risque de chroni[...]NouveautéMEYNET Stéphanie, Aut. ; BEAUDOIN Marine, Aut. ; CLAES Nele, Aut. ; SMEDING Annique, Aut. | 2024 | p. 103-112La présence d’incapacités dans le vieillissement met en péril le maintien du vieillissement actif. Le « pôle bien-être autonomie », un programme de promotion de la santé mentale, propose une intervention adaptée aux incapacités et aux besoins de[...]Aujourd’hui, l’accélération de la cadence de travail des soignants et les difficultés hospitalières sont mises en exergue. Si le constat est acquis que les soignants sont fatigués, le travail à l’encontre de leurs valeurs ainsi que la baisse de [...]ACCOMPAGNEMENT ; ADOLESCENT ; CREATIVITE ; DON ; ENFANT ; FAMILLE ; HAUT POTENTIEL ; INTELLIGENCE ; MOTIVATION ; SCOLARITE ;Cet article porte sur l'accompagnement psychologique, affectif et éducatif des enfants à haut potentiel intellectuel et/ou créatif dans le cadre d'une approche psycho-environnementale où le rôle de l'environnement familial est notamment interrog[...]La motivation est un ressort essentiel de nos apprentissages. Derrière cette question, le plaisir d'apprendre est en jeu. Il va favoriser nos apprentissages. Comment le cultiver ? [Résumé d'éditeur]ADDICTION ; CHANGEMENT ; EDUCATION POUR LA SANTE ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; GUIDE DE BONNES PRATIQUES ; INTERVENTION COMPORTEMENTALE ; METHODOLOGIE ; MOTIVATION ; PSYCHOTHERAPIE BREVE ; SOIN EDUCATIF ;Cette fiche traite de l'intervention motivationnelle brève dans une relation de soin en face à face.TRIOU Natacha, Aut. ; PESSIGLIONE Mathias, Aut. ; DAUNIZEAU Jean, Aut. | Paris : France Culture | 2024ABOULIE ; MOTIVATION ; PRINCIPE DE PLAISIR ; PULSION ; SYSTEME NERVEUX CENTRAL ; PSYCHANALYSE ; PSYCHOLOGIE ;L'accomplissement d'un projet peut être dévalorisé parce qu'il se produit dans l'avenir mais aussi parce qu'il demande un effort. Moralité : nous procrastinons. Que connait-on des mécanismes cérébraux impliqués dans la procrastination ? Est-i[...]ATTRACTIVITE ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; FORMATION PARAMEDICALE ; MOTIVATION ; PRATIQUE DU SOIN ; PROJET PEDAGOGIQUE ; REPRESENTATION ; STAGE ;Ce texte fait partie d'une première publicaiondans la Lettre du GEFERS n°26 avril 2023CADRE DE SANTE ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; ECOUTE ; EMOTION ; EMPATHIE ; EQUIPE SOIGNANTE ; INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ; INTERACTION SOCIALE ; MANAGEMENT ; MOTIVATION ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; RECHERCHE QUALITATIVE ; RELATION INTERPERSONNELLE ;L’environnement hospitalier se modifie en profondeur et constitue le terrain d’une charge émotionnelle forte pouvant générer un risque psychosocial non négligeable chez les professionnels. Longtemps perçues comme irrationnelles et non productive[...]MENEZ Cindy, Aut. ; FILLEAU Christelle, Aut. ; DAUMAS Lyne, Aut. ; KONIG Alexandra, Aut. ; LEMAIRE Justine, Aut. ; SACCO Guillaume, Aut. | 2023 | p. 18-23ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE ; MALADIE D'ALZHEIMER ; MOTIVATION ; RECHERCHE ; RECHERCHE INTERVENTIONNELLE ; TROUBLE COGNITIF ;La maladie d’Alzheimer (MA) s’accompagne d’une réflexion sur la perte d’autonomie, engendrée par les troubles cognitifs et sa prise en charge. Dans ce cadre, l’activité physique adaptée a démontré des bénéfices sur la qualité de vie générale des[...]ACTIVITE PHYSIQUE ; CONFUSION MENTALE ; EVALUATION ; FONCTION COGNITIVE ; MOTIVATION ; TROUBLE COGNITIF ;Les fonctions cognitives regroupent un vaste ensemble comprenant la mémoire, les fonctions instrumentales, les fonctions exécutives et l’attention.Les fonctions instrumentales regroupent le langage, les gnosies, les praxies, le schéma corporel, [...]De toutes les vertus, elle est sans doute la plus éminente pour ce qu’elle dit de notre humanité. Elle est aussi la plus élégante, la plus sociable, la plus désintéressée. La générosité est une qualité intrinsèque qui porte à faire le bien et à [...]The aim of this study is to evaluate the relationship between the thinking styles of hospital staff and their motivation tools during the pandemic in Turkey. Materials and methods : Top 100 hospitals in Turkey that have the highest number of exa[...]MOTIVATION ; PERCEPTION SENSORIELLE ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; VIE PRIVEE ; TRAVAIL ;La crise du Covid a impulsé une remise en question d’un grand nombre de professionnels vis-à-vis de leur travail ; une prise de conscience s’est ainsi opérée. En effet, les motivations ne sont plus exclusivement la rémunération mais davantage, l[...]FRANCE ; DEMOGRAPHIE ; DEMOGRAPHIE MEDICALE ; EXERCICE LIBERAL ; GERIATRIE ; MEDECIN ; MOTIVATION ; RECHERCHE QUALITATIVE ;La gériatrie libérale n’est pas développée en France Or, face au vieillissement de la population et aux avantages d’une prise en charge spécialisée des patients âgés, l’augmentation de cette activité pourrait être bénéfique Pour que s’installe u[...]BOSSARD Cyril, Aut. ; LE PAPE Steven, Aut. ; DUGENY Sylvain, Aut. ; KERIVEL Thibault, Aut. | 2023 | p. 34-38DYNAMIQUE DE GROUPE ; EDUCATION POUR LA SANTE ; GROUPE ; INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE ; RECHERCHE ; SPORT ; SPORT COLLECTIF ;Le sport propose une diversité de formes d’activité collective. Qu’il s’agisse d’être performant en équipe ou de se motiver à pratiquer une activité physique régulière, la recherche en psychologie du sport et de l’activité physique éclaire les m[...]Proposer aux stagiaires un accompagnement bienveillant et adapté à leurs besoins demeure crucial. Cela leur permet d’apprendre et de grandir professionnellement, mais pas seulement. Cela les motive, leur donne envie de continuer et, pourquoi pas[...]COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; FORMATION ; INFIRMIER ; MOTIVATION ; RECONNAISSANCE DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ; SAVOIR EXPERIENTIEL ; TEMOIGNAGE ; VALIDATION DES ACQUIS DE L'EXPERIENCE ;Cet article est extrait de l'ouvrage de Jean-Bernard Cottier 'Soin et autoformation' Séli Arslan, mars 2023.ACCOMPAGNEMENT ; CAS CONCRET ; EMOTION ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; SATISFACTION PROFESSIONNELLE ; TRAVAIL ;Se réaliser dans son travail, y trouver du sens, être en accord avec ses valeurs, être reconnu socialement...tels sont les destins professionnels recherchés dans nos sociétés modernes. Mais comment répondre à cette quête absolue de réalisation d[...]C'est ici une revue critique des notions de motivation, d'engagement et de sens du travail qui est proposée, en indiquant les proximités et les différences de perspective entre elles. Ces notions, fondées sur le sentiment ou le ressenti individu[...]Cultiver un esprit positif au travail peut être promoteur d’un nouvel élan, au sein des organisations de soins, propice à la performance et à l’innovation La posture réflexive et l’écoute du manager sont autant d’atouts essentiels pour y parveni[...]Travailler, avoir un métier, suivre une formation, obtenir un ou des diplômes, inscrivent le sujet dans une identité. L’inverse est aussi vrai : ne pas avoir de travail, ne pas exercer un métier, avoir fait peu ou pas d’études, organisent et con[...]SYLVESTRE GRENIER Carole, Coord. ; CUVELIER Lucie, Aut. ; GASTE Marine, Aut. ; BOUDRA Leïla, Aut. ; BOURSALY Piérelle, Aut. ; FLESSEL Nadine, Aut. ; GROSSTEPHAN Vincent, Aut. ; POUJOL Anne-Laure, Aut. ; MONSEL Antoine, Aut. ; NASCIMENTO Adelaide, Aut. ; BERTRAND Eric, Aut. ; KHALIL Meryam, Aut. ; GALLATO Nathalie, Aut. ; LABOUROT Patrick, Aut. ; CLABE Laetitia, Aut. ; BOUILLAT Caroline, Aut. ; DUSSART Claude, Aut. ; LAFAY Fabien, Aut. ; MASSOUBRE Catherine, Aut. ; MASSOUBRE Bernard, Aut. ; CHATELET Sylvie, Aut. ; REGENT Liliane, Aut. | 2023 | p. 9-38APPRENTISSAGE ; BIENVEILLANCE ; BLOC OPERATOIRE ; COMMUNICATION VERBALE ; CRISE SANITAIRE ; DIRECTEUR DES SOINS ; DOUTE ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; ENCADREMENT ; ENGAGEMENT ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; MANAGEMENT ; MOTIVATION ; PARTENARIAT ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; PROJET ; PROJET DE SERVICE ; RECHERCHE ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; REFLEXIVITE ; RESILIENCE ; STRESS ; TEMPORALITE PSYCHIQUE ; VALEUR ;ACCOMPAGNEMENT ; ACCUEIL ; AIDE SOIGNANT ; BIEN ETRE ; CADRE DE SANTE ; COMMUNICATION ; CONSEQUENCE ; ELEVE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; IMPLICATION ; INSTITUT DE FORMATION DES AIDES SOIGNANTS ; MOTIVATION ; ORGANISATION ; REFORME ; ROLE ; STAGE ; TRAVAIL ;La réingénierie de la formation d’aide-soignant impose au cadre de santé de guider dans les meilleures conditions les stagiaires. L’arrivée dans un service de soins peut générer du stress chez l’étudiant découvrant ce lieu d’apprentissage. L’acc[...]AIDE SOIGNANT ; APPRENTISSAGE ; BIENTRAITANCE ; COMPETENCE ; CONSEQUENCE ; ENCADREMENT ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; IMPLICATION ; INSTITUT DE FORMATION DES AIDES SOIGNANTS ; MOTIVATION ; PROCESSUS ; REFORME ; ROLE ; STAGE ; TUTORAT ;L'apprentissage en stage est un dispositif de formation qui s'opère en situation professionnelle. Celui-ci permet aux élèves aides-soignants de se projeter plus facilement dans leur rôle professionel en s'identifiant à leurs pairs. Aujourd'hui, [...]CONCEPT ; EXPERIENCE ; IDEOLOGIE ; INCONSCIENT ; MOTIVATION ; OBJECTIF ; PHILOSOPHIE ; THEORIE SYSTEMIQUE ;Qu'est-ce donc une idéologie ? Pourquoi les idéologies sont-elles des dangers ? Comment faut-il s'orienter par rapport à elles ? L'aspiration à un idéal ou à un idéalisme peut se renverser et donne lieu dans l'histoire de la philosophie, mais au[...]FREUD Sigmund ; LACAN Jacques ; AUTISME ; CONSCIENCE ; CONSCIENT ; ENCEPHALE ; GENETIQUE ; HISTOIRE DE LA PSYCHANALYSE ; IMAGERIE CEREBRALE ; INCONSCIENT ; MEMOIRE DECLARATIVE ; MOI ; MOTIVATION ; NEURONE ; NEUROPSYCHANALYSE ; NEUROPSYCHIATRIE ; NEUROSCIENCES ; NEUROTRANSMETTEUR ; PSYCHISME ; PSYCHOSE ; PULSION ; REFOULEMENT ; REPRESENTATION PULSIONNELLE ; SCHIZOPHRENIE ;Les neurosciences cherchent à mettre en relation le psychisme avec le fonctionnement cérébral et s’intéressent aux processus inconscients. Dans ce cadre, on ne peut ignorer le travail précurseur de Freud. Comment reformuler le concept de refoule[...]AIDE SOIGNANT ; EMOTION ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; IMPLICATION ; INSTITUT DE FORMATION DES AIDES SOIGNANTS ; MOTIVATION ; PROCESSUS ; RETOUR D'EXPERIENCE ; STAGE ; TEMOIGNAGE ;Une élève aide-soignante a spontanément consigné ce qu'elle a ressenti au cours de ses différents stages. Leur progession a confirmé son choix de reconversion et son intérêt pour accompagner la personne vulnérable. Témoignage. [résumé d'éditeur]ASSOCIATION FRANCOPHONE DE REMEDIATION COGNITIVE, Aut. ; FRANCK Nicolas, Aut. ; MASSON David, Aut. ; COLOMBO Muriel, Aut. ; DESCHAMPS Olivia, Aut. ; FORTIN Vincent, Aut. ; HAESEBAERT Frédéric, Aut. ; ZINETTI BERTSCHY Anna, Aut. ; GOZLAN Guy, Aut. ; CABE Julien, Aut. ; DELARUE Marion, Aut. ; BREYNAERT Vérane, Aut. ; MERENCIANO Marine, Aut. ; CELLARD Caroline, Aut. ; LAPCHINE Nicolas, Aut. ; CORNIBERT Anne-Cécile, Aut. ; LONG Aude, Aut. ; DESCOMBE Amandine, Aut. ; DASSING Romane, Aut. ; PAVARD Amélie, Aut. ; LECARDEUR Laurent, Aut. ; PAVARD Amélie, Aut. ; DIALLO Algassimou, Aut. ; FABRE Delphine, Aut. ; AIME Nicolas, Aut. ; SIMON Béranger, Aut. ; COHEN Renaud F, Aut. ; PAGE Charlotte, Aut. ; MARTIN Juliette, Aut. ; BRUN Benoît, Aut. ; BISCH Michaël, Aut. ; DASSING Romane, Aut. ; BERNA Fabrice, Aut. | Lyon : Association francophone de remédiation cognitive | 2023ACCOMPAGNEMENT THERAPEUTIQUE ; ADDICTION ; AIDANT ; APPLICATION NUMERIQUE ; APPRENTISSAGE ; ATELIER THERAPEUTIQUE ; COMMUNAUTE THERAPEUTIQUE ; ENVIRONNEMENT ; MEMOIRE AUTOBIOGRAPHIQUE ; MOTIVATION ; MUSICOTHERAPIE ; PEDAGOGIE ; REHABILITATION PSYCHOSOCIALE ; REMEDIATION COGNITIVE ; RETABLISSEMENT ; THERAPEUTIQUE MEDICAMENTEUSE ;Accueil et mot d'introduction du Pr Nicolas Franck et du Dr David Masson, précédé du mot de bienvenue de Muriel Colombo, Vice-présidente du Grand Nancy en charge de la santé, de Olivia Deschamps, directrice du centre thérapeutique de Nancy et de[...]HOPITAL NORD OUEST TREVOUX ; BENEFICE THERAPEUTIQUE ; FIBROMYALGIE ; MALADIE DE PARKINSON ; MEMOIRE ; MOTIVATION ; MOUVEMENT ; MUSIQUE ; REEDUCATION ; RETOUR D'EXPERIENCE ; UNITE DE SOIN ;La musique est un outil aux multiples effets bénéfiques. C’est pour cela qu’elle est couramment utilisée dans le service de rééducation de l’hôpital de Trévoux (Ain). Que ce soit pour faciliter le mouvement, pour motiver ou apaiser, la musique e[...]ART ; BEAUTE ; CREATIVITE ; ESTHETIQUE ; ETHIQUE ; HISTORIQUE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; MANAGEMENT ; MILIEU PROFESSIONNEL ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; QUALITE ; RELATION PROFESSIONNELLE ; SENSORIALITE ; SOCIOLOGIE ; SOUFFRANCE ETHIQUE ; TRAVAIL ;La simple rationalité dans le monde du travail, la course éperdue aux réductions de coûts, la seule prise en compte des dimensions économiques a fait voler en éclat les anciennes relations du travail. Il n’est plus question de livrer au client u[...]ARSLAN Seli, Aut. ; APPRIOU LEDESMA Laurence, Aut. ; CLAIRE Gwenaëlle, Aut. ; TSCHABAN Aurélie, Aut. ; ZIMOWSKI Jérôme, Aut. ; HERNOULT Marion, Aut. ; MAILLET-CONTOZ Jean, Aut. ; MAQUART Angélique, Aut. ; VIVENZA Laurent, Aut. | Paris : Seli Arslan | 2023 | p. 177ACCOMPAGNEMENT PEDAGOGIQUE ; ENGAGEMENT ; ETHIQUE PROFESSIONNELLE ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; FORMATEUR ; FORMATION PARAMEDICALE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INFIRMIER ; INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS ; MOTIVATION ; PEDAGOGIE ; REFLEXIVITE ; VALEUR ;L'engagement dans les études infirmières demeure fort, en dépit des conditions difficiles. Comment préserver cet élan, la motivation des étudiants et des jeunes professionnels ? Les auteurs exposent les pistes à suivre en tenant compte des défis[...]Cette semaine nous tentons de transformer notre mental avec Fabien Olicard, mentaliste. 'Je crois que le pire des manipulateurs, il se trouve dans notre tête et pour éviter la dissonance cognitive, en plus, on va se justifier des très bonnes rai[...]AJUSTEMENT PSYCHIQUE ; ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; ANXIETE ; CADRE THERAPEUTIQUE ; DEPRESSION ; HUMOUR ; MOTIVATION ; PSYCHOTHERAPIE ; RELATION D'AIDE ; RELATION THERAPEUTIQUE ; RIRE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ;Et s'il était possible de faire de la psychothérapie autrement ? Et s'il était possible, pour le thérapeute, de rester authentiquement humain et efficace, tout en optant pour une approche dynamique et drôle ? La recherche de sens dans une ambian[...]ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE ; ANXIETE ; DEFICIENCE INTELLECTUELLE ; MOTIVATION ; PRINCIPE DE PLAISIR ;Cette étude évalue l’impact d’un programme d’APA basé sur des techniques motivationnelles de changement comportemental (MBCT) proposé à des jeunes déficients intellectuels, sur leur anxiété, leur plaisir et leur motivation durant les séances, en[...]AIDE SOIGNANT ; AJUSTEMENT PSYCHIQUE ; EMOTION ; INFIRMIER ; MOTIVATION ; ORIENTATION PROFESSIONNELLE ; PRATIQUE DU SOIN ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SAVOIR EXPERIENTIEL ; STRESS ; TEMOIGNAGE ; VECU ;Article extrait de l'ouvrage collectif, Les émotions au coeur du soin, Seli Arslan, 2023. Témoignage d'une infirmière sur son parcours d'études et ses expériences professionnelles.APPRENTISSAGE ; EMOTION ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ; FORMATEUR ; INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS ; MOTIVATION ; RELATION PEDAGOGIQUE ; REPRESENTATION SOCIALE ; STAGE ; TEMOIGNAGE ;Article extrait de l'ouvrage collectif : S'engager dans les études infirmières, Séli Arslan, 2023. Entretiens avec des soignants sur leurs motivations dans leurs choix professionnels.THIBAULT Pascale, Aut. ; DUMON Marc, Aut. ; CARLINI Jocelyne, Aut. ; CAYRE Christine, Aut. ; DJABI Isabelle, Aut. ; GIANGRASSO Guillaume, Aut. ; RENAUD Adrien, Aut. ; NICOLAS Samuel, Aut. ; POURPRIX Claire, Aut. ; DUVAL Benjamin, Aut. ; BRIGODIOT Thierry, Aut. | 2022 | p. 40-58ATTRACTIVITE ; CADRE DE SANTE ; ENTRETIEN D'EVALUATION ; GROUPE ; INTELLIGENCE COLLECTIVE ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; MOTIVATION ; POSTURE PROFESSIONNELLE ; PROJET ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; RELATION PROFESSIONNELLE ; RESOLUTION DE PROBLEME ; RETOUR D'EXPERIENCE ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Au-delà de l’intelligence collective, ce dossier propose de découvrir les contributions de l’Appreciative inquiry, développée en 1980 aux États-Unis, à partir de résultats qualitatifs observés dans un établissement de santé. Le dossier relate l[...]DEMENCE ; ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ; JEU VIDEO ; MOTIVATION ; THERAPEUTIQUE NON MEDICAMENTEUSE ;L’accueil, en perpétuelle hausse, de personnes âgées dépendantes avec des troubles cognitifs dans les établissements spécialisés représente une charge de travail conséquente pour les soignants. Les jeux vidéo en tant qu’approches non médicamente[...]COVID-19 ; CRISE SANITAIRE ; ENQUETE ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; RETRAIT RELATIONNEL ; SOCIETE ; SOLIDARITE ; SOLITUDE ; TRAVAIL ; VALEUR ;Cette enquête réalisée pour le Journal des psychologues a eu pour but d’explorer les aspects psychosociologiques impactés par la crise sanitaire de la Covid-19 autres que ceux déjà explorés par le monde de la recherche et liés à la vulnérabilité[...]L'autoproduction du cannabis à des fins thérapeutiques est un marqueur fort de l'association Principes Actifs, composée de patients qui se soignent grâce à cette activité et la revendiquent. Récréative ou médicale, la culture personnelle de cann[...]THIBAULT Pascale, Aut. ; POURPRIX Claire, Aut. ; COUARRAZE Sébastien, Aut. ; GEORGIAKAKIS STYLIANI Tina, Aut. ; FREULET Cécile, Aut. ; FROMMWEILER Laurine, Aut. ; DIETEMANN Laetitia, Aut. ; GRASSIN Marc, Aut. | 2022 | p. 36-52ACCOMPAGNEMENT ; CADRE DE SANTE ; CRISE ; ENGAGEMENT ; FORMATEUR ; IMPLICATION ; MANAGEMENT ; MOBILISATION ; MOTIVATION ; TRAVAIL EN EQUIPE ; TUTORAT ; VOLONTE ;Démarrer sa carrière d’infirmier en choisissant d’évoluer dans le secteur de la psychiatrie relève-t-il de l’audace, de la curiosité, d’une occasion ou plus vraisemblablement d’un choix ? Deux infirmières en fin de troisième année à l’institut d[...]APPRENANT ; APPRENTISSAGE ; ATTENTION ; CONCENTRATION ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; FONCTION COGNITIVE ; FORMATEUR ; FORMATION ; JEU ; MEMOIRE ; METHODE PEDAGOGIQUE ; MOTIVATION ; RETOUR D'EXPERIENCE ;Ce dossier propose de partager les expérimentations de formateurs-trices ayant testé des stratégies pédagogiques en lien avec les recommandations de la neuro-éducation. Mieux comprendre le fonctionnement du cerveau donne un nouvel élan. Les form[...]Selon plusieurs chercheurs, la motivation influence la réussite universitaire. Cet article montre l’impact des stratégies pédagogiques comme le multitesting sur la motivation dans les apprentissages théoriques à distance pour les étudiants en so[...]CANADA ; ANOREXIE MENTALE ; CHANGEMENT ; ECHELLE D'EVALUATION ; MOTIVATION ; PSYCHOMETRIE ; QUESTIONNAIRE ; VALIDATION ;Plusieurs auteurs identifient la motivation au changement comme un aspect important de l’intervention auprès d’individus atteints d’anorexie mentale. Le Anorexia Nervosa Stages of Change Questionnaire (ANSOCQ) a été développé afin d’évaluer la m[...]AUTOEVALUATION ; CONCEPT ; FORMATEUR ; FORMATION A DISTANCE ; METHODE PEDAGOGIQUE ; MOTIVATION ; PEDAGOGIE ; REFLEXIVITE ;Le recours aux méthodes pédagogiques actives semble évident aujourd'hui. Il est important de comprendre les principes de ces méthodes, leur adéquation aux dispositifs de formation fondés sur une approche par compétences, ainsi que leur pertinenc[...]CHANGEMENT ; COOPERATION ; DELEGATION ; ENGAGEMENT ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; INTELLIGENCE COLLECTIVE ; INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ; LEADERSHIP ; MANAGEMENT ; MANAGEMENT A DISTANCE ; MOTIVATION ; OBJECTIF ; PERFORMANCE ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; TRAVAIL ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Pour cette toute nouvelle mouture de la boîte à outils du management, les auteurs ont choisi une approche par compétences-clés. Ils ont identifié les situations-problèmes communes à tous les managers, quel que soit le secteur d'activité, représe[...]ALEXANDRE BAILLY Frédérique ; BOURGEOIS Denis ; GRUERE Jean-Pierre ; RAULET CROSET Nathalie ; ROLAND LEVY Christine | Paris : Pearson Education France | 2022 | 7°éd. | p. 361COMMUNICATION ; COMPORTEMENT ; CONFLIT ; DELEGATION ; LEADERSHIP ; MANAGEMENT ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; TELETRAVAIL ;Afin de mieux éclairer les problématiques liées aux comportements dans le management des individus et des équipes, cet ouvrage puise dans les apports essentiels des sciences humaines et sociales (psychologie, psychologie sociale, anthropologie, [...]ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; AMBIVALENCE ; ATTITUDE DU PROFESSIONNEL ; CHANGEMENT ; CONDUITE DE L'ENTRETIEN ; DISCOURS ; ECOUTE ; EFFICACITE ; EMPATHIE ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; MOTIVATION ;Quelle est la place du savoir-être de l'intervenant, de son empathie dans l'effet thérapeute ? Quels sont les facteurs dans l'attitude, le comportement et le style relationnel qui contribuent à l'engagement des personnes dans le changement de co[...]GACHE Pascal, Aut. ; CAVALLI EUVRARD Glori, Aut. ; MILLER William R, Préf. ; MOYERS Theresa, Préf. ; ROLLNICK Stephen, Préf. | Paris : InterEditions | 2022 | p. VIII-360AUTOEVALUATION ; ENGAGEMENT ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; GUIDE PRATIQUE ; METHODE ; METHODOLOGIE ; MOTIVATION ; OUTIL PEDAGOGIQUE ; PEDAGOGIE ; SAVOIR FAIRE ;Vous cherchez une méthode simple, ludique et efficace pour apprendre la pratique de l'Entretien Motivationnel ? Vous aimez être autonome dans vos apprentissages pour gagner en confiance mais aussi pour prendre le temps qu'il vous faut pour appre[...]AUTONOMISATION ; IMAGE DU CORPS ; INTERVENTION PRECOCE ; MOTIVATION ; PROJET PERSONNALISE ; PSYCHOEDUCATION ; SERIOUS GAME ; THERAPIE COGNITIVE ; TROUBLE DU COMPORTEMENT ALIMENTAIRE ; VIRTUALITE ;L'utilisation de la réalité virtuelle (VR) comme outil thérapeutique et psychoéducatif pourrait améliorer l'accessibilité à des programmes de soins hospitaliers spécialisés en matière de TCA, et réduire les délais de prise en charge. Plusieurs é[...]ACCOMPAGNEMENT THERAPEUTIQUE ; AMBIVALENCE ; ANOREXIE MENTALE ; CAS CLINIQUE ; CONTRAT THERAPEUTIQUE ; DENI ; EXPRESSION DE L'EMOTION ; HOSPITALISATION ; IMAGE DE SOI ; MOTIVATION ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; SOIN INFIRMIER ; TRAVAIL DE DEUIL ; UNITE DE SOIN ;Quand la dénutrition est sévère dans l'anorexie mentale, l'hospitalisation à temps plein en unité spécialisée peut être nécessaire. L'ambivalence et le refus dans les soins sont des éléments autour desquels la relation d'aide s'établit. L'accomp[...]Le mot 'management', utilisé à tort et à travers depuis la fin des années 1960, recouvre une réalité à la fois plus simple mais aussi plus essentielle qu’il n’y paraît dans l’entreprise. Mettre en œuvre les moyens techniques, financiers et humai[...]EFFICIENCE ; IMPLICATION ; LEADERSHIP ; MOTIVATION ; PERFORMANCE ; PROCESSUS ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; REMUNERATION ; THEORIE ; TRAVAIL ;La motivation au travail est examinée ici, avec l'appui de recherches de terrain, dans sa relation avec l'efficience, dont elle est inséparable : recherche d'une définition claire et utilisable du processus motivationnel, inventaire des contenus[...]DECONSTANZA Patrice, Aut. ; MAUGIRON Philippe, Aut. ; JACQUEMET Stéphane, Aut. | Lyon : Chronique sociale | 2022 | p. 171EDUCATION DU PATIENT ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; MALADIE CHRONIQUE ; METHODOLOGIE ; MOTIVATION ; PATHOLOGIE PSYCHIATRIQUE ; PEDAGOGIE ;Ce livre propose au lecteur intéressé par la pratique de l'Education thérapeutique du patient, qu'il soit étudiant en sciences de la santé, professionnel ou usager les clés d'une démarche fondée sur l'autonomie et une pédagogie centrée sur l'app[...]ACTEUR ; CHANGEMENT ; COMMUNICATION ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; CONCEPT ; DEMARCHE DE PROJET ; DEMATERIALISATION ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ; EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ; IMPLICATION ; INNOVATION ; INTELLIGENCE ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; MOTIVATION ; NOUVEAU PROFESSIONNEL ; PERSONNEL HOSPITALIER ; PROJET D'ETABLISSEMENT ; PSYCHOLOGIE DES ORGANISATIONS ; REUNION ;En février 2020, l’établissement pour personnes âgées dépendantes Le Domaine de Nazareth, à Pont-Sainte-Marie, dans l’Aube, initiait une démarche intitulée 'Tous acteurs du changement'. Fondé sur l’intelligence collective, ce concept vise à part[...]ATTRACTIVITE ; CONCEPT ; FIDELISATION ; LEADERSHIP ; MOTIVATION ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; REPRESENTATION SOCIALE ;L’attractivité de l’exercice professionnel médical et soignant dans les établissements de santé, notamment publics, fait l’objet d’une préoccupation majeure de la part de l’ensemble des acteurs hospitaliers depuis plusieurs années. La crise sani[...]ENGAGEMENT ; ENTRETIEN ; FORMATION PERMANENTE ; INFIRMIER ; MOTIVATION ; PROFESSION ; SAVOIR EXPERIENTIEL ; VALEUR ;Il est difficile d'exercer un métier de l'humain de façon minimaliste. Il faut forcément donner, proposer à l'autre une part de soi, dans une forme d'altruisme. L'article est extrait de l'ouvrage : Seli ARSLAN. - Comment rester infirmière ? Entr[...]COMPORTEMENT ; ESTIME DE SOI ; ETHIQUE ; IDENTITE ; IMAGE DU CORPS ; MOTIVATION ; RECHERCHE QUALITATIVE ; REGIME ALIMENTAIRE ;L’objectif de l’étude est de mettre en évidence l’existence d’un lien entre alimentation et identité. Les participants ont été recrutés par le biais de groupes Facebook portant sur le végétarisme, végétalisme et véganisme, une fois l’accord des [...]La perte de motivation, souvent évoquée, fait l’objet d’études et d’articles. Aussi, paraît-il opportun de se pencher sur la façon dont ce concept se développe ou, à l’inverse, s’amenuise, notamment dans la profession infirmière. [résumé d'éditeur]THIBAULT Pascale, Dir. ; DEBRAY Cécile, Aut. ; GERVAISE Sylvie, Aut. ; MOULIN Sylvie, Aut. ; GUINY Nadia, Aut. ; LORENZO Camille, Aut. ; LACQUIT Karen, Aut. | 2021 | p. 30-50AUTONOMIE PROFESSIONNELLE ; CADRE DE SANTE ; CONCEPT ; EQUIPE SOIGNANTE ; LEADERSHIP ; MANAGEMENT ; MOTIVATION ; QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ; SATISFACTION PROFESSIONNELLE ;Tour à tour hyper-motivés ou totalement démotivés, les soignants semblent, parfois, subir leur environnement professionnel, le fonctionnement du système de santé, plus qu'avoir la possibilité d'assouvir leurs motivations profondes à exercer leur[...]La réalisation d'une étude quantitative, auprès d'étudiants ou de diplômés en pratique avancée infirmière a permis de décrire les motivations de ces professionnels. Elle a été conçue pour aider les cadres de santé à encourager les infirmiers qui[...]DRUG ABUSE SCREENING TEST ; LUXEMBOURG ; OUTCOME QUESTIONNAIRE-45.2 ; QUESTIONNAIRE SUR LA MOTIVATION AU CHANGEMENT/ALCOOL-CANNABIS-DROGUES ; WHO QUALITY OF LIFE-BREF ; WORLD HEALTH ORGANIZATION QUALITY OF LIFE-BREF ; ADDICTION ; DROGUE ; EVALUATION ; HEBERGEMENT THERAPEUTIQUE ; MOTIVATION ; PSYCHOTROPE ; QUALITE DE VIE ; RETABLISSEMENT ; SATISFACTION ; TRAITEMENT ;Le dispositif socio-sanitaire en matière d’addiction au Grand-Duché de Luxembourg a ceci de particulier qu’une large proportion des programmes résidentiels réalisés par les patients s’effectue, et ce pour divers motifs, au sein de structures loc[...]ACCESSIBILITE ; CONCOURS EXTERNE ; CRITERE ; DROITS ET OBLIGATIONS DES FONCTIONNAIRES ; EGALITE ; EXPERIMENTATION ; FORMATION ; INSTITUT DE FORMATION ; MOTIVATION ; SERVICE PUBLIC ; SOCIETE ;Par la présente ordonnance, le président de la république prévoit l'organisation d'un concours externe spécial, à titre expérimental et jusqu'au 31 décembre 2024, pour l'accès à certaines écoles ou certains organismes assurant la formation de fo[...]Contexte et objectifs : De nombreuses études scientifiques se sont focalisées sur les profils psychologiques et les motivations à jouer des joueurs ayant un usage problématique et excessif des jeux vidéo. Pourtant, ce sous-ensemble de joueurs n’[...]ERGOTHERAPEUTE ; ERGOTHERAPIE ; LIEN SOCIAL ; MOTIVATION ; REHABILITATION PSYCHOSOCIALE ; SCHIZOPHASIE ; SCHIZOPHRENIE ;Au terme de ces recherches, les problèmes de participation sociales persistent. Ceux ci sont observés à travers plusieurs articles sur la schizophrénie, la réhabilitation psychosociale et la participation sociale. La réhabilitation psychosociale[...]BROUSSE G, Aut. ; CABE J, Aut. ; LEHUGEUR L, Aut. ; BOURLOT F, Aut. ; BENYAMINA A, Aut. | 2021 | p. 1-13 [Article 37-901-A-30]CONTRAINTE PENALE JUSTICE THERAPEUTIQUE / CPJT ; LOI DU 05 JUILLET 2011 ; LOI DU 15 AVRIL 1954 ; ALCOOL ; BIENVEILLANCE ; CONSENTEMENT AUX SOINS ; DANGEROSITE ; EMPATHIE ; LEGISLATION ; MOTIVATION ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; SOIN SOUS CONTRAINTE ; SOIN SUR DECISION DU REPRESENTANT DE L'ETAT ; SOIN SUR DEMANDE D'UN TIERS ;Les problèmes liés à l'usage d'alcool impliquent parfois un recours à la contrainte aux soins. Il existe deux cadres d'instauration de cette contrainte : le cadre judiciaire fondé sur des mesures précédant ou accompagnant la sentence et le cadre[...]CADRE DE SANTE ; CARRIERE ; CONCOURS DE RECRUTEMENT ; DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL CONTINU ; ETABLISSEMENT DE SANTE ; FORMATEUR ; GESTION DES RISQUES ; GESTION DU PERSONNEL ; INSTANCE HOSPITALIERE ; INSTITUT DE FORMATION ; MANAGEMENT ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; MOTIVATION ; ORGANISATION DE L'HOPITAL ; POSTURE PROFESSIONNELLE ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PROFESSION ; RESPONSABILITE ; STATUT DU PERSONNEL ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Les établissements de santé connaissent une situation complexe, marquée par les exigences de qualité des soins, d’efficience dans l’évolution des organisations, d’intégration des usagers dans les instances des établissements, de conduite des évo[...]GARNIER Pierre-Henri, Dir. ; HARDY LAUDRIN Béatrice, Dir. ; BOUMEDIEN Djamila, Aut. ; LEPLUS HABENECK Jean-Sébastien, Aut. ; BIOY Antoine, Préf. | Paris : Dunod | 2021 | p. 273ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; ASTHME ; BRONCHOPNEUMOPATHIE CHRONIQUE OBSTRUCTIVE ; CADRE THERAPEUTIQUE ; CAS CLINIQUE ; COMPETENCE ; DIABETE ; DIALYSE ; DOULEUR ; EDUCATION DU PATIENT ; EMOTION ; FIBROMYALGIE ; HEMOPHILIE ; HYPNOSE ; INDICATION THERAPEUTIQUE ; MALADIE CHRONIQUE ; MALADIE DE CROHN ; MALADIE INFLAMMATOIRE ; MOTIVATION ; PROJET PERSONNALISE ; PSORIASIS ;L'éducation thérapeutique du patient (ETP) vise à aider les patients à acquérir ou maintenir les compétences dont ils ont besoin pour mieux vivre avec la maladie et le traitement. Cet enjeu de santé publique améliore la qualité de la prise en ch[...]ARSLAN Seli, Coord. ; LEMOINE Dominique, Aut. ; CHABANEL Valentin, Aut. ; O'NEIL Martine, Aut. ; BARGET Claire, Aut. ; SOULIE Virginie, Aut. ; CACHON Charlotte, Aut. ; MONNIER Stéphanie, Aut. ; FEKHAR Sébastien, Aut. ; LE GOLVAN Marie, Aut. ; NADAUD MOREAU Katia, Aut. ; KELLY Cindy, Aut. ; EL KHIARI Isabelle, Aut. ; WIAZIK Pauline, Aut. ; MICHELIS Joëlle, Aut. ; ZAOUI Eric, Aut. ; VERANI Laurence, Aut. | Paris : Seli Arslan | 2021 | p. 208CULTURE D'ORGANISATION ; ENGAGEMENT ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; INFIRMIER ; MOTIVATION ; PARCOURS PROFESSIONNEL ; PROFESSION ; REPRESENTATION ; TEMOIGNAGE ; VALEUR ;Des infirmiers(ères) de tous âges et des étudiant(e)s en soins infirmiers s'expriment librement sur les raisons qui les ont poussés à suivre la formation professionnelle infirmière et à exercer ce métier. La crise sanitaire a davantage encore mi[...]SHANKLAND Rébecca, Dir. ; GAYET Clémence, Dir. ; RICHEUX Nadine, Dir. | Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson | 2021 | p. 268ECHELLE DE COMPETENCES PSYCHOSOCIALES CPS-16 ; ECHELLE DE SATISFACTION DES BESOINS PSYCHOLOGIQUES FONDAMENTAUX / SBPF ; GRIT-O SCALE ; MINI CAMBRIDGE EXETER REPETITIVE THOUGHT SCALE / MINI CERTS ; PROFIL DE COMPETENCES EMOTIONNELLES / PEC ; QUESTIONNAIRE D'ORIENTATION RECONNAISSANTE / GQ-6 ; WAYS OF COPING CHECKLIST ; ACCOMPAGNEMENT ; BIEN ETRE ; EDUCATION POUR LA SANTE ; ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ; ETUDIANT ; FLEXIBILITE ; HYGIENE DE VIE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INTERVENTION ; INTERVENTION PSYCHOSOCIALE ; MOTIVATION ; PREVENTION ; PSYCHOLOGIE POSITIVE ; RESILIENCE ; SANTE MENTALE ; TUTORAT ;La problématique de la santé mentale des étudiants (de leur entrée dans les études à leur insertion professionnelle) est au coeur des préoccupations actuelles dans le champ de l'enseignement supérieur, en raison du nombre élevé d'échecs ou de dé[...]ACTIVITE PHYSIQUE ; BENEFICE THERAPEUTIQUE ; MOTIVATION ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PROJET DE VIE ; REHABILITATION PSYCHOSOCIALE ; SANTE MENTALE ; SPORT ;L'activité physique et sportive (APS) peut devenir un véritable outil de rétablissement psychosocial en santé mentale. Cet article présente les repères conceptuels pour développer ce type d'activités, à partir de GolfRemed, un dispositif permett[...]MARTIN KRUMM Charles, Dir. ; TARQUINIO Cyril, Dir. ; AGUERRE Colette, Collab. ; ANKRI Clara, Collab. ; ARENES Jacques, Collab. ; BAKKER Arnold B., Collab. ; BARAT Elodie, Collab. ; BARTELS Meike, Collab. ; BAT Flora, Collab. ; BEAL Arnaud, Collab. ; BENNY Martin, Collab. ; BERNAUD Jean-Luc, Collab. | Malakoff : Dunod | 2021 | p. 781ESPOIR ; ACTION DE SENSIBILISATION ; ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE ; AIDANT ; ARGENT ; BIEN ETRE ; BIENVEILLANCE ; BONHEUR ; CAS CONCRET ; CHANGEMENT ; ECOLE ; EDUCATION ; EMPATHIE ; ENVIRONNEMENT ; GENETIQUE ; HUMOUR ; JEUNE ADULTE ; MICROBIOTE INTESTINAL ; MOTIVATION ; NEUROSCIENCES ; ORGANISATION ; PERFORMANCE ; PERSONNE AGEE ; PLEINE CONSCIENCE ; PSYCHOLOGIE POSITIVE ; PSYCHOTHERAPIE ; QUALITE DE VIE ; RELIGION ; REMUNERATION ; RESILIENCE ; RETABLISSEMENT ; SANTE MENTALE ; SPIRITUALITE ; TRAVAIL ; VALEUR ; VULNERABILITE ;Depuis une vingtaine d'année, la psychologie positive est un courant qui se stabilise dans le paysage de la psychologie. Elle est parfois considérée comme novatrice et parfois comme le fruit d'une imposture intellectuelle. Son aspect scientifiqu[...]MURAD Ayman, Aut. ; FRITSCH Aurélie, Aut. | Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson | 2021 | p. XVII-183CONDUITE DE L'ENTRETIEN ; DEFINITION ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; EVALUATION ; METHODE ; MOTIVATION ; OBJECTIF ; PRATIQUE DU SOIN ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; THEORIE ; THERAPIE COMPORTEMENTALE ET COGNITIVE ;La motivation reste aujourd'hui un concept mal défini et mal utilisé dans la pratique clinique. Tous les professionnels de la santé l'évoquera à un moment ou à un autre, sans pouvoir l'exploiter pleinement pour leurs patients, alors que c'est un[...]ACCOMPAGNEMENT ; CHANGEMENT ; COMMUNICATION ; COMPETENCE ; COMPETENCE PROFESSIONNELLE ; CONCEPT ; CONDITION DE TRAVAIL ; DEFINITION ; DELEGATION ; DELEGATION DE GESTION ; ENTRETIEN D'EVALUATION ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; MOTIVATION ; ORGANISATION ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RESPONSABILITE ; TRAVAIL ;Au-delà de la crise sociale et économique qu'elle a provoquée l'épidémie de covid-19 aura mis en évidence la puissance du 'sentiment d'utilité' des professionnels du secteur social et médico-social, capable de transcender les difficultés rencont[...]ACCOMPAGNEMENT THERAPEUTIQUE ; AGE ; ALCOOLISME ; ENVIRONNEMENT ; FACTEUR DE RISQUE ; MOTIVATION ; PREVENTION ; PROJET D'ETABLISSEMENT ; PSYCHOPATHOLOGIE ; QUESTION DE SOCIETE ; RECHUTE ; TEMPORALITE PSYCHIQUE ;Le prisme des retours de l'alcool sert à comprendre les difficultés liées aux problématiques addictives pour imaginer des solutions qui en diminuent le nombre et en changent la portée. Cet article explore les caractéristiques des rechutes, en pa[...]ADULTE ; EMOTION ; ENFANT ; INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ; MOTIVATION ; PERSONNALITE ; PSYCHOLOGIE ; PSYCHOLOGIE COGNITIVE ; PSYCHOPATHOLOGIE ; THEORIE ;Ce manuel présente un panorama complet et critique des grandes théories de la personnalité actuellement débattues au sein de la communauté scientifique. Après avoir présenté les notions et les grandes méthodes utilisées en psychologie de la pers[...]AGRESSIVITE ; AUTORITE ; COMMUNICATION ; CONDUITE DE L'ENTRETIEN ; ENTRETIEN ; ENTRETIEN D'EVALUATION ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; MANIPULATION ; MOTIVATION ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RELATION INTERPERSONNELLE ; TRAVAIL ;L'entretien de recadrage est un sujet sensible dans l'entreprise. Pratiqué mais jamais nommé, sa simple évocation fait naître des images mentales négatives : l'autorité, la hiérarchie, la subordination, la sanction... L'imaginaire collectif est [...]MARCHI Michèle, Aut. ; JOUBARD Michel, Aut. ; RUBY Nathalie, Aut. ; OLIVIER Françoise, Aut. ; MAKSON Valérie, Aut. ; LUPANOF Katia, Aut. ; ROYER Carole, Aut. ; ALBALADEJO Cécile, Aut. ; LAMOT Olivier, Aut. | 2021 | p. 07-23ADMISSION ; COMPETENCE ; ENSEIGNEMENT ; ENTRETIEN ; EVOLUTION ; FORMATION ; INSTITUT DE FORMATION DES AIDES SOIGNANTS ; MOTIVATION ; ORGANISATION ; PROFESSIONNALISATION ; REFERENTIEL ; STAGE ; VALIDATION ;Tant attendu, l'arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d'aide-soignant entérine les référentiels et les organisations à mettre en place à partir de la rentrée prochaine. Le référentiel de formation présente de[...]PAUCSIK Marine, Aut. ; BAUDIER Jean-Baptiste, Aut. ; SHANKLAND Rébecca, Aut. | Paris : Eyrolles | 2021 | p. 192AFFIRMATION DE SOI ; BIEN ETRE ; BIENVEILLANCE ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; FLEXIBILITE ; INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ; MOTIVATION ; PLEINE CONSCIENCE ; PSYCHOLOGIE POSITIVE ; REGULATION EMOTIONNELLE ; RESILIENCE ; SOLLICITUDE ; TEMOIGNAGE ; VIE QUOTIDIENNE ; VULNERABILITE ;Favoriser le développement d'un bien-être durable et des compétences de résilience ? C'est ce que propose la psychologie positive. Grâce à une meilleure connaissance de soi, en identifiant ses forces et en accueillant ses émotions, elle permet d[...]MARCHI Michèle, Aut. ; MAZETIER Hans, Aut. ; SIVADON Catherine, Aut. ; BERNARD Estelle, Aut. ; LEMOINE Martine, Aut. | 2021 | p. 09-20ACCOMPAGNEMENT ; AIDE SOIGNANT ; ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; APPRENTISSAGE ; ATTITUDE DU PROFESSIONNEL ; ELEVE ; ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ; ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ; INSTITUT DE FORMATION ; INSTITUTION ; MANAGEMENT ; METHODE ; METHODOLOGIE ; MOTIVATION ; OBJECTIF ; ORGANISATION SANITAIRE ; PARTENARIAT ; PROFESSION ; PROJET ; PROJET DE SOINS ; PROJET DE VIE ; PROJET PERSONNALISE ; RESIDENT ; TRAVAIL ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Le mode projet est une méthodologie qui consiste à faire collaborer plusieurs personnes autour d'un dessein commun. Cette pratique collaborative, qui nous semble moderne, est en réalité une notion ancienne, indispensable à la construction de gra[...]La famille offre un cadre contenant et bienveillant, permettant au sujet de se construire psychiquement. Au-delà de la famille, le groupe d’appartenance permet à un individu de se sentir exister. Lors de la migration, l’appartenance peut être br[...]BELLAVANCE Amélie, Aut. ; MEILLEUR Dominique, Aut. ; MORIN G, Aut. ; LAFORTUNE D, Aut. | 2020 | p. 202-209L’alliance de travail est un prédicteur important des résultats de l’intervention auprès d’adultes et d’adolescents. L’établissement de l’alliance de travail avec les adolescents pose certains défis particuliers, notamment parce que la consultat[...]BESOIN ; MOTIVATION ;Les recherches sur l'animal ont permis d'identifier que la récompense pouvait être une motivation. La motivation répond à des facteurs intrinsèques ou extrinsèques, un besoin physiologique ou psychologique. Pression ou prime n'ont qu'un effet li[...]RETAILLEAU Brigitte, Aut. ; FENOUILLET Fabien, Aut. ; BARON MAZAURY Nathalie, Aut. ; GALLAIS Karine, Aut. ; GRIZON Karine, Aut. ; LECLERC Karina, Aut. ; VERNHES Corinne, Aut. ; GUILLEMIN Martine, Aut. ; BOUTIMAH Séverine, Aut. ; SAVARIT Bruno, Aut. | 2020 | p. 7-18Très tôt dans l’apprentissage de l’hypnose, il est question des ressources du patient. Mais qu’entendons-nous sous ce terme ? [résumé d’éditeur]Dans cet article, les auteurs reviennent sur l’origine de l’émulation. Quelles dynamiques organisent cette 'envie de l’envie de l’Autre' ? S’il apparaît que la motivation de type extrinsèque favorise davantage une compétition – base du modèle ca[...]CHANGEMENT ; ETUDE GENERALE ; GESTION DU PERSONNEL ; MANAGEMENT ; MISSION ; MOTIVATION ; POSTURE PROFESSIONNELLE ; REUNION ; ROLE ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Avec les nouvelles technologies, nos modes de communication et nos relations changent. Aujourd'hui plus que jamais, être un leader nécessite d'avoir une vision claire de son rôle et de sa mission. Quelle est ma valeur ajoutée ? Comment motiver ?[...]ALIMENTATION ; COGNITION SOCIALE ; CONSCIENCE ; CONTROLE ; DESTIN ; ENVIRONNEMENT SOCIAL ; INTELLIGENCE ; MOTIVATION ; NEUROBIOLOGIE ; NEURONE ; NEUROPHYSIOLOGIE ; NEUROPSYCHOLOGIE ; NEUROSCIENCES ; PHYLOGENESE ; SCIENCES HUMAINES ; SEXUALITE ; VOLONTE ;L'humanité détient une arme secrète : son cerveau. Longtemps notre meilleur allié, notre cerveau risque aujourd'hui de causer notre perte. Car il existe un défaut de conception, un véritable bug, au cœur de cet organe extraordinaire : les neuron[...]COLLECTIF INTER-HÔPITAUX, Aut. ; SALACHAS François, Préf. ; CITRINI Marie, Coord. | Paris (3, quai de la Tournelle, 75005, France) : Hémisphères | 2020 | p. 162 pagesAMOUR ; CONFIANCE ; CRISE SANITAIRE ; ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE ; ETHIQUE ; MOBILISATION ; MOTIVATION ; ORGANISATION DE L'HOPITAL ; PERSONNEL HOSPITALIER ; PERSONNEL MEDICAL ; PLAN D'ACTIONS ; POLITIQUE DE SANTE ; SERVICE PUBLIC ; SOLIDARITE ; STRUCTURE D'URGENCE ; TEMOIGNAGE ;Depuis des années, l’hôpital public est en crise, victime entre autres maux d’une gestion technocratique écrasante. L’exaspération des personnels de santé a provoqué la révolte des services d’urgence (CIU), puis celle de l’ensemble des services [...]ACCOMPAGNEMENT THERAPEUTIQUE ; AIDANT ; ANIMATION ; BENEFICE THERAPEUTIQUE ; CONFIANCE ; ECOUTE ; EMOTION ; EMPATHIE ; ENTRETIEN DE GROUPE ; FORMATION PERMANENTE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; GROUPE DE PAROLE ; MALADE MENTAL ; MEDIATION THERAPEUTIQUE ; MOTIVATION ; PSYCHOTHERAPIE INSTITUTIONNELLE ; RELATION D'AIDE ; TRANSFERT ;Cet ouvrage a l'ambition à la fois, de décrire les généralités et les spécialisations de l'accompagnement individuel et de groupe pour toute personne désirant se former et se perfectionner. Il convient d'accueillir les écoutés au meilleur d'eux-[...]SIMON Dominique, Aut. ; BOURDILLON François, Aut. ; POPELIER Marc, Aut. ; GRIMALDI André, Aut. | Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson | 2020 | 4e éd. | p. XXVIII-433AJUSTEMENT PSYCHIQUE ; ANNONCE DU DIAGNOSTIC ; APPRENTISSAGE ; ASSOCIATION DE MALADES ; ATTITUDE FACE AU TRAITEMENT ; CAS CLINIQUE ; CONCEPT ; DIAGNOSTIC ; EDUCATION DU PATIENT ; EDUCATION POUR LA SANTE ; EMPATHIE ; EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE ; MALADIE ; MALADIE CHRONIQUE ; MOTIVATION ; OBSERVANCE ; PATIENT ACTEUR ; PATIENT EXPERT ; RELATION SOIGNANT SOIGNE ; RELATION THERAPEUTIQUE ; REPRESENTATION ; RESILIENCE ; TRAVAIL DE DEUIL ;Le nombre de patients atteints de maladies chroniques (diabète hypertension lombalgies...) ne cesse de croitre avec le temps. Ces maladies requièrent de les connaitre de manière approfondie pour pouvoir vivre avec c'est là qu'intervient l'éducat[...]REGION LORRAINE ; ACCOMPAGNEMENT PEDAGOGIQUE ; ENSEIGNEMENT ; ENSEIGNEMENT A DISTANCE ; ETUDIANT EN SOINS INFIRMIERS ; FORMATEUR ; INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS ; MOTIVATION ; TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION ; UNIVERSITARISATION ;L’universitarisation de la formation infirmière dans le contexte territorial lorrain aboutit à une hybridation de celle-ci. L’utilisation de cours dématérialisés conduit à des perturbations de l’équilibre de chacun des protagonistes. Une évolu[...]CHARFI N, Aut. ; LAJMI I, Aut. ; CHAARI I, Aut. ; OMRI S, Aut. ; FEKI R, Aut. ; SMAOUI N, Aut. ; ZOUARI Lobna, Aut. ; THABET J BEN, Aut. ; MAALEJ BOUALI M, Aut. ; MAALEJ M, Aut. | 2020 | p. 211-216AUTONOMIE ; DEPRESSION ; ETABLISSEMENT ET SERVICE POUR PERSONNE AGEE ; FACTEUR DE PROTECTION ; FACTEUR DE RISQUE ; MOTIVATION ; PERSONNE AGEE ; RECHERCHE ; RELIGION ; TROUBLE COGNITIF ;Nos objectifs étaient de déterminer la fréquence de la démotivation chez les sujets âgés (SA) vivant en institution et d'étudier ses liens avec les facteurs cliniques. Cette étude transversale, descriptive et analytique, a porté sur 30 SA vivant[...]BELAIR Meggy, Aut. ; PROVENCHER Martin D, Aut. ; FOLDES-BUSQUE Guillaume, Aut. ; BELLEVILLE Geneviève, Aut. | 2020 | p. 46-61ALLIANCE THERAPEUTIQUE ; ANXIETE ; DEPRESSION ; ENTRETIEN MOTIVATIONNEL ; MOTIVATION ; THERAPIE COMPORTEMENTALE ET COGNITIVE ;Introduction : Bien que le modèle transthéorique de changement (MTC) soit reconnu auprès de gens ayant des problématiques comportementales, peu de données sont disponibles sur son applicabilité auprès de clients ayant un trouble anxieux ou dépre[...]CONDITION DE TRAVAIL ; ENQUETE ; ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ; ETABLISSEMENT ET SERVICE POUR PERSONNE AGEE ; IMPLICATION ; MOTIVATION ; SATISFACTION PROFESSIONNELLE ; SOIGNANT ;La situation des établissements accueillant des personnes âgées s'est profondément transformée depuis trois décennies. Son public y entre plus âgé, plus dépendant et plus contraint. Les conditions de travail du personnel soignant se sont alors d[...]