SOINS AIDES SOIGNANTES, 59. - 2014
Type de document : | Bulletin |
Paru le : | 01/01/2014 |
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Les soignants doivent mettre en place des actions d'accompagnement et de suppléance de la personne désorientée. L'aide-soignant assure un environnement physique et psychologique sécurisant.Il adapte la communication verbale et non verbale.[résum[...]
Se former par l'apprentissage, c'est choisir une voie de formation exigeante mais riche sur le plan humain. Ce dispositif est souvent méconnu par les établissements. Il permet aux jeunes de poursuivre des études dans des conditions optimales, ta[...]
Le salarié peut bénéficier de deux types d'entretiens aux objectifs différents. L'entretien annuel d'évaluation pose un regard sur l'activité du salarié en regard des exigences de son poste de travail.Il vérifie que les objectifs ont été atteint[...]
Le zona est causé par le virus de la varicelle.Il entraîne des éruptions cutanées douloureuses.Il touche surtout des personnes âgées de plus de 50 ans. La maladie n'est pas contagieuse, mais le fluide à l'intérieur des vésicules l'est. Le traite[...]
La compétence est considérée comme une résultante des dimensions individuelle et collective. L'engagement des professionnels, la coopération, la culture institutionnelle, la qualité des interactions et les espaces communs de communication transf[...]
APPRENTISSAGE ;
COMPETENCE ;
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
EQUIPE SOIGNANTE ;
PARTENARIAT ;
TRAVAIL EN EQUIPE ;
Le travail en équipe n'est pas inné; pour atteindre un même objectif et impulser une dynamique de groupe, il doit répondre à certaines règles. Chacun des membres du groupe est alors responsable du climat et de l'ambiance qui vont se mettre en pl[...]
BIENVEILLANCE ;
CONFLIT ;
PARTENARIAT ;
PROJET DE SOINS ;
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ;
RELATION PROFESSIONNELLE ;
TRAVAIL EN EQUIPE ;
Le climat qui règne au sein d'une équipe dépend de la façon dont les membres expriment leurs réserves concernant un travail à réaliser ou leur malaise face à l'attitude ou la manière de travailler d'un collègue. Prendre le temps de réfléchir ple[...]
INSTITUT DE FORMATION D'AIDE SOIGNANT ;
APPRENTISSAGE ;
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
METHODE PEDAGOGIQUE ;
PARTENARIAT ;
TRAVAIL EN EQUIPE ;
Le travail en groupe est une méthode d'apprentissage basée sur une démarche participative. Afin qu'il soit efficace, il est nécessaire de constituer le groupe, de fixer le thème et les objectifs avec précision, de motiver les participants et d'o[...]
Les soins palliatifs sont des soins actifs dans une approche globale de la personne atteinte d'une maladie grave évolutive ou terminale. Leur objectif est de soulager les douleurs physiques ainsi que les autres symptômes et de prendre en compte [...]