ACTUALITES SOCIALES HEBDOMADAIRES - ETABLISSEMENTS - HORS-SERIE, 31. Y a de la joie en établissement - Innover, valoriser et adopter une culture positive - 2023
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/07/2023 |
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![De l'envie et de la vie [Avant-propos]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389744.webp)
ENGAGEMENT ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ;
INNOVATION ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
QUALITE DE VIE ;
ACTION SOCIALE ;
Partager une pizza et une bière en regardant un match de football. S’enthousiasmer ensemble. Participer à un atelier bien-être ou partir en vacances ; le tout en vivant dans un établissement social ou médicosocial. Science-fiction ou réalité ?…[...]
![L'approche philosophique dans le soin [Etat des lieux]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389745.webp)
Le soignant est devant un patient, un résident ou un bénéficiaire pour le soigner. Il peut arriver que les conditions du soin soient compliquées et apportent plus de négativité que de positivité, sans que quiconque dise ou écrive « sois niais. »[...]
![La mobilité comme facilitateur d'attractivité [Etat des lieux]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389746.webp)
AIDANT ;
ATTRACTIVITE ;
EPUISEMENT PROFESSIONNEL ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ;
GESTION DES RISQUES ;
MANAGEMENT ;
MOBILITE PROFESSIONNELLE ;
PREVENTION ;
SOLLICITUDE ;
TRAVAIL ;
Alors que l’ascenseur social fonctionne encore mais montre une rigidité aux deux extrémités de l’échelle sociale, la mobilité sociale par la mobilité professionnelle en particulier tend à faciliter les parcours de l’emploi. Dans le secteur médic[...]
![Les Ehpad, pluriels et laboratoires d'idées [Etat des lieux]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389747.webp)
AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ;
ENVIRONNEMENT SOCIAL ;
ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ;
INNOVATION ;
REPRESENTATION SOCIALE ;
RESIDENT ;
PRATIQUE DU SOIN ;
Lorsque l’on s’intéresse aux pratiques déployées par les acteurs de terrain, du dedans des institutions, les Ehpad apparaissent sous un jour plus nuancé que ce que donnent à voir les représentations globalisantes, homogénéisantes et négatives qu[...]
![Les clés du bonheur [Etat des lieux]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389748.webp)
ATTRACTIVITE ;
CONDITION D'EXERCICE ;
CRISE ;
EFFECTIF ;
FORMATION PERMANENTE ;
FORMATION PROFESSIONNELLE ;
PERSONNEL PARAMEDICAL ;
POLITIQUE DE SANTE ;
PROFESSION ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
REMUNERATION ;
TRAVAIL ;
Les leviers d’attractivité sont connus pour remédier à la crise des métiers du soin et de l’accompagnement. Il s’agit principalement de l’amélioration des conditions de travail, de l’accès à la formation initiale et continue, de l’augmentation d[...]
![Partager des pratiques bienveillantes [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389749.webp)
ASSISTANT DE SOINS EN GERONTOLOGIE ;
BIENVEILLANCE ;
INNOVATION ;
PARTENARIAT ;
PERSONNE AGEE ;
PRATIQUE DU SOIN ;
RESEAUX SOCIAUX ;
PRATIQUE DU SOIN ;
C’est en 2011 que me groupe Facebook « Assistant de soins en gérontologie » a été créé, soit un an après la mise en place de la formation ASG. L’objectif était de mettre en place un lieu de partage d’informations et de mise en lumière d’initiati[...]
![Un facteur de performance [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389750.webp)
Chaque matin, il faut se lever et, consciemment ou non, nous cherchons du sens aux actions que nous allons mettre en place. Les jours de travail, nous y allons parce que nous avons besoin de gagner notre vie et dan l’idéal, par choix. [Résumé de[...]
![Quand être formateur rime avec bonheur [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389751.webp)
CREATIVITE ;
FORMATEUR ;
POSTURE PROFESSIONNELLE ;
PRINCIPE DE PLAISIR ;
SATISFACTION PROFESSIONNELLE ;
TRANSMISSION DU SAVOIR ;
FORMATION ;
Les moments de formation, même s’ils ne sont pas toujours aisés, peuvent être également des instants de joie, de légèreté. En dehors des face-à-face pédagogiques, être formateur, c’es aussi de créer, construire, compléter ses cours, rechercher d[...]
![Actions, directions [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389753.webp)
BIEN ETRE ;
BIENVEILLANCE ;
CONDITION D'EXERCICE ;
MANAGEMENT ;
RELATION PROFESSIONNELLE ;
TRAVAIL ;
Dans notre secteur tellement fragilisé, il est encore possible d’évoluer dans un environnement apaisé où l’humain prime. Certains directeurs et chefs de service n’ont pas oublié l’importance de la relation bienveillante pour alléger le quotidien[...]
![La carte du bien-être face à la crise sanitaire [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389755.webp)
ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE ;
BIEN ETRE ;
BIENVEILLANCE ;
ECOUTE ;
HYPNOSE ;
MANAGEMENT ;
MASSAGE ;
PSYCHOTHERAPIE DE SOUTIEN ;
RELAXATION ;
SOPHROLOGIE ;
TRAVAIL ;
Face à l’épidémie de Covid-19, le centre hospitalier régional universitaire de Nancy a souhaité mettre à la disposition de son personnel plusieurs actions de soutien et de bien-être. Les initiatives se pour suivent trois ans plus tard.[Résumé de[...]
![Aux petits soins [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389756.webp)
BIEN ETRE ;
BIENVEILLANCE ;
MANAGEMENT ;
SOPHROLOGIE ;
THERAPEUTIQUE NON MEDICAMENTEUSE ;
YOGA ;
TRAVAIL ;
Au sein de l’association dans laquelle je travaille, la direction a fait le choix d’offrir gratuitement aux professionnels des soins, ateliers et séances de thérapies non médicamenteuses et de bien-être.[Résumé de l'auteur]
!['Bienvenue chez nous' [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389758.webp)
CONFIANCE ;
ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ;
MEDIATION THERAPEUTIQUE ;
MOT ;
PERSONNE AGEE ;
RELATION ;
ACTION SOCIALE ;
Cette formule prononcée par autant de résidents que de collègues a mis la puce à l’oreille de ma nouvelle stagiaire. Elle commence à comprendre pourquoi cet Ehpad a conservé le mot « maison » dans son nom, bien que les usagers dépassent le nombr[...]
![Les repas festifs aux goûts partagés [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389759.webp)
ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ;
FETE ;
PERSONNE AGEE ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
RELATION ;
RELATION SOIGNANT SOIGNE ;
REPAS ;
RESIDENT ;
ACTION SOCIALE ;
« Ensemble de réjouissances pour une occasion quelconque », voilà pour la définition des festivités. C’est dans cette dynamique que s’inscrit notre repas festif et mensuel, partagé entre résidents et professionnels. [Résumé de l'auteur]
![Vous avez dit Happyn'Est Team ? [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389761.webp)
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ;
INNOVATION ;
MANAGEMENT PARTICIPATIF ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ;
TRANSVERSALITE ;
TRAVAIL EN EQUIPE ;
ACTION SOCIALE ;
Et si l’union faisait la force ? Partant de ce constat, sept professionnels aux parcours différents et affectés à différents services, ont accepté de se réunit pour penser collectivement avec l’objectif de faciliter la vie des équipes.[Résumé de[...]
![Faire la fête ensemble [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389762.webp)
FETE ;
MEDIATION THERAPEUTIQUE ;
PROJET DE VIE ;
RELATION SOIGNANT SOIGNE ;
RESIDENT ;
SOCIOTHERAPIE ;
ACTION SOCIALE ;
Quand faire la fête devient une activité à visée sociothérapeutique, c’est ensemble que professionnels et résidents partagent un moment de convivialité.[Résumé de l'auteur]
![Envie d'avoir envie [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389786.webp)
AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ;
ATTRACTIVITE ;
ENVIE ;
ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE POUR PERSONNE AGEE ;
PERSONNE AGEE ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
RESIDENT ;
STRUCTURE D'HEBERGEMENT ;
ACTION SOCIALE ;
Si nous pensons que nos établissements ont leur place dans le paysage de l’accompagnement du grand-âge, à un moment où il est difficile de recruter des professionnels et d’attirer de nouveaux habitants, il est vital d’en faire des 'lieux de vie [...]
![Développement de la marque employeur au service de l'attractivité [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389787.webp)
ACCUEIL ;
AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ;
ATTRACTIVITE ;
ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE ;
GESTION DU PERSONNEL ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
STRUCTURE D'HEBERGEMENT ;
ACTION SOCIALE ;
Depuis plusieurs années, le secteur médico-social peine à attirer des talents. Ce constat est encore plus présent au sein de structures publiques comme la nôtre. Nous avons donc choisi d’agir et de nous démarquer. [Résumé de l'auteur]
![La Mue du Lotus [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389789.webp)
ACTEUR ;
HANDICAP MENTAL ;
HANDICAP PSYCHIQUE ;
INSERTION PROFESSIONNELLE ;
PROFESSIONNALISATION ;
THEATRE ;
PRATIQUE DU SOIN ;
Depuis cinq ans, l’Esat théatre du Caps « La mue du Lotus » a été créé an Meurthe-et-Moselle avec la volonté de soutenir la professionnalisation des métiers culturels de personnes souffrant de handicap mental ou psychique. L’occasion pour les ac[...]
![L'art urbain pour prendre soin de soi et de son lieu d'accueil [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389790.webp)
ACTIVITE CULTURELLE ;
ADOLESCENT ;
AFFIRMATION DE SOI ;
AMENAGEMENT DES LOCAUX ;
MEDIATION THERAPEUTIQUE ;
PARTENARIAT ;
PEINTURE ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
RELATION ADULTE ADOLESCENT ;
STRUCTURE D'ACCUEIL ;
PRATIQUE DU SOIN ;
Dans le Morbihan, jeunes accueillis, professionnels et artistes ont créé ensemble une œuvre collective couvrant trois murs du lieu d’accueil des adolescents. [Résumé de l'auteur]
!['Tous acteurs du changement' [Sur le terrain]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389791.webp)
EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE ;
ETABLISSEMENT D'HEBERGEMENT POUR PERSONNE AGEE DEPENDANTE ;
INNOVATION ;
MANAGEMENT ;
MANAGEMENT PARTICIPATIF ;
RECHERCHE ;
TRAVAIL ;
Dans la volonté de valoriser l’intelligence collective en s’appuyant sue l’expérience des professionnels, l’Ehpad le Domaine de Nazareth à Pont-Sainte-Marie s’est inscrit dès 2020 dans une démarche participative nommée « Tous acteurs du changem[...]
![La dimension cachée du rapport au travail [Mise en perspective]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389792.webp)
AIDANT ;
EMPLOI ;
FEMME ;
POLITIQUE SANITAIRE ET SOCIALE ;
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ;
TRAVAIL ;
Les conditions d’emploi dépendent notamment de variables qui sont socialement invisibilisées, parfois « sous terraines » au monde du travail. Elles impliquent une meilleure reconnaissance symbolique et financière de certains rôles sociaux des s[...]
![Dynamique nouvelle [Mise en perspective]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389795.webp)
MOTIVATION ;
PERCEPTION SENSORIELLE ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ;
VIE PRIVEE ;
TRAVAIL ;
La crise du Covid a impulsé une remise en question d’un grand nombre de professionnels vis-à-vis de leur travail ; une prise de conscience s’est ainsi opérée. En effet, les motivations ne sont plus exclusivement la rémunération mais davantage, l[...]
![Une autre voie est possible [Mise en perspective]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389797.webp)
ACCOMPAGNEMENT ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE POUR PERSONNE AGEE ;
EVOLUTION ;
PERSONNE AGEE ;
PRATIQUE PROFESSIONNELLE ;
RELATION INTERPERSONNELLE ;
RELATION SOIGNANT SOIGNE ;
SOLLICITUDE ;
ACTION SOCIALE ;
Rien ne nous prédestinait à imaginer un nouveau modèle d’accompagnement des personnes âgées. Quatre décennies après avoir mis les pieds dans un hospice, nous avons seulemnt voulu remettre l’humain au cœur des relations. [Résumé de l'auteur]
![Quand l'évaluation est synonyme de dynamique institutionnelle [Mise en perspective]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389799.webp)
HAUTE AUTORITE DE SANTE ;
ACCOMPAGNEMENT ;
ANALYSE INSTITUTIONNELLE ;
DEMARCHE QUALITE ;
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ;
EVALUATION DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES ;
EVOLUTION ;
OFFRE DE SOINS ;
ORGANISME DE CONTROLE ;
POLITIQUE DE SANTE ;
ACTION SOCIALE ;
Classiquement, l’évaluation est un des outils de la recherche de la qualité de l’accompagnement et de la transformation de l’offre. Dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux comme partout ailleurs. [Résumé de l'auteur]
![Des raison d'espérer [Mise en perspective]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_389800.webp)
AVENIR ;
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
ETABLISSEMENT ET SERVICE SOCIAL OU MEDICO SOCIAL ;
EVOLUTION ;
PHILOSOPHIE ;
POLITIQUE DE SANTE ;
POSITIVISME ;
ACTION SOCIALE ;
L’espoir fait vivre. » Il est vrai que nous avons tous l’espoir d’une vie meilleure, plus satisfaisante non seulement pour nous mais aussi pour les personnes que nous accompagnons. Ne croyez pas que travailler avec un public en détresse engendr[...]
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