SOINS CADRES, 141 - 2023 - Positivisme ![141 - 2023 - Positivisme]()
| Auteur(s) : | [s.n.] |
| Paru le : | 01/02/2023 |
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Ajouter le résultat dans votre panier![Positivisme [Dossier]](https://santepsy.ascodocpsy.org/img_cache/ascodocpsy_record_385710.webp)
SYLVESTRE GRENIER Carole, Coord. ;
CUVELIER Lucie, Aut. ;
GASTE Marine, Aut. ;
BOUDRA Leïla, Aut. ;
BOURSALY Piérelle, Aut. ;
FLESSEL Nadine, Aut. ;
GROSSTEPHAN Vincent, Aut. ;
POUJOL Anne-Laure, Aut. ;
MONSEL Antoine, Aut. ;
NASCIMENTO Adelaide, Aut. ;
BERTRAND Eric, Aut. ;
KHALIL Meryam, Aut. ;
GALLATO Nathalie, Aut. ;
LABOUROT Patrick, Aut. ;
CLABE Laetitia, Aut. ;
BOUILLAT Caroline, Aut. ;
DUSSART Claude, Aut. ;
LAFAY Fabien, Aut. ;
MASSOUBRE Catherine, Aut. ;
MASSOUBRE Bernard, Aut. ;
CHATELET Sylvie, Aut. ;
REGENT Liliane, Aut.
| 2023
| p. 9-38
APPRENTISSAGE ;
BIENVEILLANCE ;
BLOC OPERATOIRE ;
COMMUNICATION VERBALE ;
CRISE SANITAIRE ;
DIRECTEUR DES SOINS ;
DOUTE ;
DYNAMIQUE DE GROUPE ;
ENCADREMENT ;
ENGAGEMENT ;
EPUISEMENT PROFESSIONNEL ;
MANAGEMENT ;
MOTIVATION ;
PARTENARIAT ;
PRATIQUE PROFESSIONNELLE ;
PROFESSIONNEL DE SANTE ;
PROJET ;
PROJET DE SERVICE ;
RECHERCHE ;
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ;
REFLEXIVITE ;
RESILIENCE ;
STRESS ;
TEMPORALITE PSYCHIQUE ;
VALEUR ;
CUVELIER Lucie, Aut. ;
GASTE Marine, Aut. ;
BOUDRA Leïla, Aut. ;
BOURSALY Piérelle, Aut. ;
FLESSEL Nadine, Aut. ;
GROSSTEPHAN Vincent, Aut. ;
POUJOL Anne-Laure, Aut. ;
MONSEL Antoine, Aut. ;
NASCIMENTO Adelaide, Aut.
| 2023
| p. 10-13
Préserver des moments pendant lesquels le travail peut être discuté collectivement est devenu un enjeu central, avec des bénéfices attendus pour les professionnels, pour les patients et pour les établissements hospitaliers Cet article présente l[...]
Les difficultés vécues dans les organisations de travail sont potentiellement vecteurs d’apprentissages individuels et collectifs, dès lors que certaines conditions sont remplies Celles-ci sont à la fois politiques, organisationnelles et managér[...]
L’organisation hospitalière détient en elle les moyens qui peuvent lui permettre de tourner la page de la période de pandémie et de crise sanitaire À la tentation individualiste doit répondre la nécessité du collectif qui peut donner valeur et s[...]
Cultiver un esprit positif au travail peut être promoteur d’un nouvel élan, au sein des organisations de soins, propice à la performance et à l’innovation La posture réflexive et l’écoute du manager sont autant d’atouts essentiels pour y parveni[...]
Compte tenu de sa position dans l’organigramme hospitalier, le directeur des soins tient une place prépondérante dans la fluidité de l’organisation Ce qui se sait moins, c’est qu’il impulse une dynamique co-constructive empreinte de positivisme.[...]
Le management de proximité au quotidien ne peut s’envisager qu’en portant ses équipes Positiver les personnels est sans doute un des meilleurs leviers de sublimation de l’action collective. [Résumé d'auteure]
BOULLIAT Caroline, Aut. ;
DUSSART Claude, Aut. ;
LAFAY Fabien, Aut. ;
MASSOUBRE Catherine, Aut. ;
MASSOUBRE Bernard, Aut.
| 2023
| p. 29-34
Depuis des années, les professions de santé sont soumises à des sources de stress pouvant mener au burn-out Cette réalité a été objectivée à de nombreuses reprises dans la littérature La pandémie de Covid a encore aggravé les conditions de trava[...]
L’hôpital n’est pas malade. L’hôpital va même très bien Ne nous trompons pas de diagnostic ! Quelle est donc cette démarche déshumanisante qui consiste à réifier les personnels en structure hospitalière Et comme pour donner encore plus d’engagem[...]
La démarche qualité est un projet participatif porté par la direction d’un Institut de formation en soins infirmiers. Les apprenants sont au cœur de cette démarche, et la satisfaction des parties prenantes constitue le fil conducteur du projet L[...]
CADRE DE SANTE ;
FORMATEUR ;
INFIRMIER ;
INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS ;
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ;
Issue d’une thèse en sciences de l’éducation et de la formation, la réflexion développée dans cet article s’intéresse au processus d’universitarisation des formations paramédicales et à ses conséquences sur les formateurs en Institut de formatio[...]
La profession d’infirmier anesthésiste diplômé d’État (Iade) constitue l’un des segments les plus masculinisés et les mieux rémunérés du groupe infirmier Rares sont les études interrogeant leur identité professionnelle Cette étude, conduite aupr[...]
HUTEAU Marie-Eve, Aut. ;
CARDOSO FORTES Céline, Aut. ;
BERKESSE Alexandre, Aut. ;
JACKSON Mathieu, Aut. ;
POMEY Marie-Pascale, Aut. ;
STOEBNER-DELBARRE Anne, Aut.
| 2023
| p. 54-63
En France, les instances encouragent l’engagement des usagers dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, y compris en formation initiale et continue des professionnels Pour autant, les effets de la participation des usagers ne sont pa[...]
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