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LHUILLIER Dominique |
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LHUILLIER Dominique, Dir. ; GELPE Dominique, Dir. ; WASER Anne-Marie, Dir. | Toulouse : Erès | 2024 | p. 320POLE EMPLOI ; ADAPTATION SOCIALE ; CHOMAGE ; DEMANDEUR D'EMPLOI ; EMPLOI ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; PRECARITE ; SANTE ; SOCIETE ; TEMOIGNAGE ; TRAVAIL ;Au-delà des chiffres du chômage régulièrement commentés, ou des injonctions répétés à « traverser la rue » pour retrouver rapidement un emploi, cet ouvrage lève le voile sur ce qu’est la vie au chômage, sur les histoires qui conduisent à la port[...]CONDITION DE TRAVAIL ; EPOQUE CONTEMPORAINE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; PRECARITE ; SANTE MENTALE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ;Le travail est il source de santé psychique ou au contraire de souffrance, et à quelles conditions ? On pense bien sûr aux signaux de dégradation de la santé mentale au travail, avec les problématiques de placardisation, de harcèlement, de burn-[...]CAS CLINIQUE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; MANAGEMENT ; PSYCHOPATHOLOGIE ; PSYCHOTHERAPIE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ; VIOLENCE ;L’ouvrage est né d’une pratique de consultations entamée il y a une quinzaine d’années auprès de personnes en difficulté professionnelle. Cheminant à travers de nombreuses situations concrètes racontées de façon vivante et détaillée, il fait ent[...]LE GARREC Sophie, Dir. ; GONIK Viviane, Contrib. ; GOLDSCHMIDT SALAMON Karen Lisa, Contrib. ; LHUILLIER Dominique, Contrib. ; PEZE Marie, Contrib. ; JEANTET Aurélie, Contrib. ; LINHART Danièle, Contrib. ; LORIOL Marc, Contrib. ; UGHETTO Pascal, Contrib. ; MESSING Karen, Contrib. ; BARNIER Louis-Marie, Contrib. ; GASPARO Sandro de, Contrib. ; CLOT Yves, Contrib. | Toulouse : Erès | 2021 | p. 290BONHEUR ; CONDITION DE TRAVAIL ; EGALITE FEMME HOMME ; EMOTION ; EVALUATION ; INDIVIDUEL COLLECTIF ; MANAGEMENT ; MILIEU PROFESSIONNEL ; PERFORMANCE ; PSYCHOLOGIE POSITIVE ; PSYCHOLOGISATION ; QUALITE DE VIE ; RELATION DOMINANT DOMINE ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ; SANTE AU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION ; TRAVAIL ;Alors que le bonheur de travailler – ou cette nécessité d’être impérativement heureux au travail – n’a jamais été autant proclamé, c’est le mal-être et la souffrance qui s’accroissent statistiquement dans la réalité des entreprises, mais aussi d[...]ANALYSE DE LA PRATIQUE ; APPRENTISSAGE ; DYNAMIQUE DE GROUPE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; TRANSMISSION DU SAVOIR ;La transmission est une notion polysémique et pluridisciplinaire, une sorte de caméléon conceptuel dont les différentes facettes sont passionnantes. Car la transmission est un fait anthropologique majeur ! Traiter des processus de la transmissio[...]ACCOMPAGNEMENT ; CRISE ; ENTRETIEN ; ORGANISATION ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PSYCHOLOGIE SOCIALE ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; TRAVAIL ;Cet article propose de préciser une démarche psychosociologique, plaçant l’activité au coeur d'une intervention, liée à une situation de crise et à une commande de traitement de la souffrance au travail. Après avoir décrit la commande et son con[...]