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VALLERY Gérard |
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JEOFFRION Christine, Dir. ; MANZANO Magali, Dir. ; BESSON Charlotte ; COTTIN Irène ; DESRUMAUX Pascale ; DURAND Violaine ; LIOT Emilie ; MACHADO Tony ; MADRIERES Annie ; NICOLAS Caroline ; OUAZZANI Maria ; PAIN Johan ; SARDAS Jean-Claude ; SEGUIN Monique ; SPOLJAR Philippe ; TRINQUIER Sylvie ; VALLERY Gérard ; VIOLTON Carol | Rennes : Presses universitaires de Rennes | 2021 | p. 355ACCOMPAGNEMENT ; IDENTITE ; MILIEU PROFESSIONNEL ; POSTURE PROFESSIONNELLE ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGUE ; SANTE AU TRAVAIL ;Cet ouvrage dresse un panorama des approches, interventions et positionnements des psychologues dans le champ de la santé au travail. Partant d'un état des lieux des enjeux scientifiques et politiques de la santé au travail et notamment de la pr[...]VALLERY Gérard ; LEDUC Sylvain | Paris : Presses universitaires de France | 2017 | 3° éd. maj | p. 127ADDICTION ; CONCEPT ; DEFINITION ; ETUDE GENERALE ; EVALUATION ; INDICATEUR ; PREVENTION ; RISQUES PSYCHOSOCIAUX ;Les conditions de travail se sont globalement aggravées en France et en Europe. Rançon des logiques gestionnaires mises en oeuvre au sein des organisations, la souffrance au travail a aussi changé de nature : stress, harcèlement sexuel et/ou mor[...]VALLERY Gérard, Aut. ; BOBILLIER CHAUMON Marc-Eric, Dir. ; BRANGIER Eric, Dir. ; DUBOIS Michel, Dir. ; CLOT Yves Préf., Aut. | Paris : Dunod | 2016 | p. 453CHANGEMENT ; CHOMAGE ; COMPETENCE ; EMPLOI ; EVALUATION DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES ; MANAGEMENT ; PRECARITE ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RESPONSABILITE ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE ; STRESS ;Dans un contexte de transformations rapides des situations professionnelles, les connaissances en Psychologie du Travail et des Organisations (PTO) sont à la fois diversifiées et dispersées. Cet ouvrage collectif recense les principales notions [...]THOLLON BEHAR Marie-Paule, Dir. ; LEDUC Sylvain, Aut. ; MANZANO Magali, Aut. ; PORCHER-SALA Amandine, Aut. ; SADOCK Virginie, Aut. ; ULMANN Anne-Lise, Aut. ; VALLERY Gérard, Aut. ; VILLECOURT Isabelle, Aut. | Toulouse : Erès | 2015 | p. 177ACCUEIL ; ANALYSE DE LA PRATIQUE ; AUXILIAIRE DE PUERICULTURE ; CONDITION DE TRAVAIL ; CRECHE ; ETABLISSEMENT D'ACCUEIL POUR ENFANT ; FORMATION PERMANENTE ; JEUNE ENFANT ; MANAGEMENT ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; PROFESSIONNEL DE SANTE ; PUERICULTRICE ; QUALITE DE VIE ; SAVOIR ; TRAVAIL EN EQUIPE ;Comment lutter contre la démotivation et l'usure professionnelle et favoriser une qualité d'accueil des jeunes enfants en crèche ? En améliorant la qualité du travail en équipe... A partir du vécu des professionnels de la petite enfance dans leu[...]ADDICTION ; DEMARCHE QUALITE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; EVALUATION ; INDICATEUR DE RISQUE ; MANAGEMENT ; PSYCHOLOGIE ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RISQUE ; SANTE MENTALE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; STRESS ; TRAVAIL ; VIOLENCE ;"Les conditions de travail se sont globalement aggravées en France et en Europe. Rançon des logiques gestionnaires mises en oeuvre au sein des organisations, la souffrance au travail a aussi changé de nature : stress, harcèlement sexuel et/ou mo[...]DEMARCHE QUALITE ; EPUISEMENT PROFESSIONNEL ; EVALUATION ; INDICATEUR DE RISQUE ; MANAGEMENT ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; RISQUE ; SANTE MENTALE ; SECURITE DU TRAVAIL ; SOUFFRANCE PSYCHIQUE ; STRESS ; TRAVAIL ; VIOLENCE ; PSYCHOLOGIE ;Les conditions de travail se sont globalement aggravées en France et en Europe. Rançon des logiques gestionnaires mises en oeuvre au sein des organisations, la souffrance au travail a aussi changé de nature : stress, harcèlement sexuel et/ou mor[...]