Psychodynamique de la reconnaissance au travail et identité
Source | CARNET PSY (n°193) |
Auteur(s) : | POTIRON Marie |
Année de publication : | 2015 |
Pages : | 27-33 |
Notes : | Bibliogr. |
Mots-clés : | IDENTITE ; ORGANISATION ; PSYCHODYNAMIE ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; SUBLIMATION ; TRAVAIL ; PSYCHANALYSE ; |
Résumé : | La psychodynamique du travail développe une théorie de la reconnaissance spécifique, qui élargit les propositions freudiennes à propos de la sublimation et implique le développement d'une théorie de l'identité. Elle implique une théorie de l'identité particulière. Cet article constitue une présentation de ce qu'est la psychodynamique de la reconnaissance, de son histoire théorique et de ses articulations avec la sublimation freudienne et avec une théorie de l'identité. [d'après le résumé de l'auteur] |